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借双优化东风破教育发展困局

Admin - admin 于2022年08月15日发表  

                                                   

           

                       

         

自全市教育系统“双优化”整治百日攻坚行动开展以来,荆州开发区结合辖区实际,以问题为导向,全力优化教育布局,加快推进教育项目建设;严打校外学科类补习,丰富课外延时服务;健全教师培养和关爱机制,抓好师德师风建设;整治校园周边秩序,为学生营造安全有序的学习环境……

以教育情怀,点亮万家灯火。开发区以实际行动全力解决教育系统发展难点、堵点、痛点,积极回应学生、家长的现实需求和社会关切,全力推进全区教育高质量发展。

建新校 增学位

助产城融合发展

教学楼主体第一层完工、学校大门通往校外的主干道已可正常通行……开工建设仅20天,荆州开发区第二中学就跑出了建设“加速度”,打消了此前居民担心今年秋季无法如期开学的疑虑。


优化教育布局,加大义务中小学建设力度,是开发区发展所需,是民心所向。近年来,开发区招商引资工作成效明显,落户项目日益增多,开发区加大棚改征迁力度,为发展腾挪空间。可企业用工人数随之增多,还迁小区建设进度加快,解决企业职工、居民的子女上学难、远问题,推进产城融合发展势在必行。


今年,除新建开发区第二中学外,开发区还将扩建荆州开发区实验中学幸福校区。两所学校均为九年制,均设54个班级(小学36个班、初中18个班),均可容纳2520名学生,今年秋季可开校迎新生。

开发区还统筹推进公办幼儿园建设,定下一个乡镇场(街道)至少有一所公办幼儿园的目标,今年全区计划新增西湖街道中心幼儿园、黄荆庙小区幼儿园等4所公办幼儿园,共可新增1000个学位。

严打课外培训 丰富延时教育

让“双减”政策落地开花

“你们这属于违规行为,必须立即关停、停业整改。”近日,开发区社管局教体总支联合多部门,对辖区学科类校外培训场所违规补课、违规开设“小饭桌”等进行突击检查,取缔违规校外培训机构5处。

常态化打击校外培训机构,才能确保“双减”不折不扣。开发区坚持从严治理,逐一***校外培训服务管理、从业人员管理等顽疾。

提供课后服务也是“双减”政策落地的重要一环。开发区各中小学按“一校一策”精准施策,建立全天候、无缝隙的课后延时服务制度体系,并结合自身实际,创新推出特色课后延时服务内容,提供“个性化课程”,从校外非学科类机构聘请专业教师,充实辅导队伍,提高课后延时教育的温度、深度。


“‘双减’政策减负担,但不能减教育质量。”开发区社管局教体总支有关负责人介绍,开发区中小学始终以学生“五育并举、全面发展”为中心,开展丰富多彩的课后服务课程,其中实验小学、实验中学带头开设体育艺术、科创劳动类40多个课程供学生选择。为做实实验小学的省级特色足球校、开发区第一小学的市羽毛球特色校,开发区将招引专业教练,推动形成具有特色的“素质教育 1+2”学生成长体系(培养学生1项艺术特长,2 项体育技能)。



建“一师一档”   定培训规划

培养高素质“引路人”

“要加强教师队伍建设,努力形成优秀人才争相从教、人人尽展其才的良好局面。”攻坚行动开展以来,开发区多次召开主题会议,研究部署如何推进该项工作。开发区管委会相关负责人多次要求,要多管齐下,提高教师整体素质。


教师是教育事业发展第一资源。开发区全力优化师资队伍,促进教师师德水平和业务水平不断提高。今年计划增加资金用于新入职教师、骨干教师、校长等培训;组建教研室,按学科设立12个名师工作室,形成自己的教研体系。

“我们对全区老师建立‘一师一档’制,档案包括年度师德师风教育个人总结、年度师德师风考核表等内容。”该负责人介绍,全区还聘请196位学生家长担任师德师风监督员,请他们通过直接感受、收集其他学生家长及社会评价等多种渠道,深入了解学校师德师风建设情况,并及时向学校反馈。


针对学生家长担心的如何保障新校(园)师资力量、教学质量等问题,开发区以提前向上争取教师编制、面向社会公开招聘等方式,引进优秀校长、招聘骨干教师,壮大教师队伍,并为新教师量身定制培训规划,提前熟悉业务,积累经验,确保新校(园)开学时顺利上岗。



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2023-09-11 12:10:30重新编辑
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