贴心书记甘当中介绣花功夫精准扶贫

驻村1年个人工作感言:沉下心、勤走访、细研判、精准施策实现"真脱贫"——王伟强 

2017年年初，了解到由于怀集永固镇宿安村上一任驻村“第一书记”调离岗位，区农林水利管理中心副主任王伟强积极向组织申请派驻。同年5月，通过组织批准，王伟强顺利加入由中山市纪委牵头的联合帮扶工作队，担任第一书记，兼工作队的副队长，驻宿安村对“精准扶贫、精准脱贫”工作进行有序开展和部署落实，也成功地“驻”进了村民的心中。  

就业市场的“贴心中介”  

“袁金水，38岁，丈夫肢体残疾，小儿子智力残疾，还有两个孩子正在上初中……植木妹，44岁，丈夫离世，独自抚养两个正在上中学的儿子……”  

在王伟强的脑海中，记满了像袁金水、植木妹这样的贫困户档案，共58户，几乎每户的情况他都能倒背如流。为何能够熟记？王伟强说，“精准扶贫”就像把脉看诊一样，必须“对症下药”、“一户一策”，因此就必须对每户贫困户的情况都了然于心。  

“因为我的丈夫和孩子都是残疾，我必须得找一份能够照顾家庭的工作才切合实际。”贫困户袁金水坦诚地告诉王伟强她家的致贫原因。了解到这个情况，王伟强所在的工作队结合当前新农村建设，开展公益性岗位就业扶贫，聘请袁金水作为村中的保洁员，并指导她开展冬种蔬菜项目，由帮扶工作队统一提供蔬菜种子、肥料，收成时由联系的代理公司统一收购。“一户多策”的办法为她解决就业问题之余，也解决了她必须就近兼顾家庭的问题。  

“每位保洁员预计年收入1.9万元，既解决部分贫困户的就业问题，又使村庄的环境卫生得到改善，实现了精准扶贫和生态文明建设的双赢，共有9户贫困家庭获益，已顺利脱贫。这公益性岗位（保洁员）项目典型，得到省扶贫办网站的宣传，王书记这个就业‘中介’真靠谱！”永固镇镇长李雄杰称赞道。  

扶贫先扶志，要实现全面脱贫，推动贫困村富余劳动力就业是最直接、最有效的途径。工作队在宿安村民委员会成立“宿安村就业扶贫服务站”，让村民在家门口就能享受免费职业指导、职业介绍、技能培训等服务，将宿安村剩余劳动力与中山、我区及怀集相关有招工需求的企业进行整合，从而增强整个宿安村待业人员的就业氛围，增加宿安村民的收入。截至目前为止，驻村工作队根据贫困户就业意愿，共安排了8户贫困家庭到电子科技大学中山学院就业，该8户贫困家庭39人已顺利脱贫。  

此外，工作队还制定《永固镇宿安村新时期精准扶贫贫困人口外出务工奖励办法》，对外出就业的贫困户每年年底以现金的形式进行奖励，鼓励贫困户积极出外务工，2017年底向出外就业的贫困户发放奖励金约5万元，平均每个有劳动能力贫困户每年可收到1000元左右以上的奖励金。  

“绣花”书记下针精准治贫  

“真脱贫，脱真贫”不是纸上谈兵，王伟强认为，精准扶贫必须结合贫困地区的自身特点，采取更加切实有效的办法，下一番“绣花”苦功，精准对接贫困人群的脱贫需求，摸清贫困之根、号准贫困之脉、开好脱贫之方，在产业扶贫、教育扶贫、助医助学扶贫和就业扶贫上做好精准扶贫、精准脱贫的好文章。  

王伟强发现，对于无劳动能力人群除了发挥低保线兜底作用，还要为他们创造积极的条件实现自我增收。去年，村里的“成记洗车美容部”开业了，今年31岁的孔祥成，做梦也没有想到，自己能做老板，开一家属于自己的汽车美容店。因为孔祥成一家9口人，有5人残疾，他自己属于三级残疾，母亲健康但已63岁，全家无劳动力，属于因残致贫。  

“我们在走访过程中了解到，孔祥成曾经在外地的洗车店打工，工资也不高。因为父母年迈，他不得已回家工作照顾家庭，我们就积极动员他自己创业开店，为他提供4000元创业启动资金，开设一间洗车店。他的母亲60多岁了，还在家种田收粮干农活，今年我们就送给他家一台微型农耕机，希望能减轻他老母亲的劳动负担。”王伟强介绍。  

就这样，贫困家庭创业发展中资金短缺燃眉问题得到了解决，扶贫由“输血”为“造血”。据统计，2017年工作队共向5户愿意在家创业的建档立卡贫困户发放小额创业资金，使得该5户贫困户实现了自主创业。如今，孔祥成说洗车店每月收入约2500元左右，从以往等着政府资助，到现在自己可以赚钱，这是他想都没有想过的。  

“中介保姆书记”、“贴心书记”、“绣花书记”这些绰号诠释的都是这位第一书记为群众干实事、做好事的真实写照。