开发区积极开展省级文明机关创建工作

　　今年以来，开发区紧紧围绕区委“国际级景区、五星级服务”的发展理念，以精神文明建设为抓手，积极开展省级文明机关创建工作，不断完善规范内部管理，着力提升干部职工的综合素质，实现了招商引资、项目建设和城市精细化管理等各项工作的新突破，为“二次创业”的快速推进提供了强有力的思想和精神保障。
　　一是建立了文化发展体系。结合临潼区的发展思路，按照开发区“二次创业”的要求，在传承原有文化体系的基础上，提炼了“二次创业带动、星级服务引领，建设副中心工业发展先行区”的发展理念，提出了建设“商贸发展副中心、工业建设新领地、环境优化示范区”的发展目标；确立了“有理想、有责任、有担当、有作为”的行事风格。文化体系的确立，统一了思想，提高了认识，增强了广大干部职工立足本职干好工作的拼搏精神，为开发区二次创业的快速推进凝聚了力量。
　　二是推行了全员绩效管理。坚持以“二次创业”为中心，积极创新工作运行机制，结合“国际级景区、五星级服务”发展理念的要求，启动实施了绩效管理工作，将员工的职责履行情况、服务意识、服务能力、服务效果以及重点项目建设、维稳信访、城市精细化管理等事项全面纳入，力求以绩效管理统领工作全局，规范工作秩序，提升工作效能，进而推动中心工作快速发展。经过半年的运行，绩效管理效果初步显现，干部职工工作热情明显高涨，工作程序严密规范，促进了中心工作快速进展。
　　三是开展了思想道德建设活动。深入开展了以关爱“空巢老人”、特困家庭、残疾人等特殊群体为主要帮扶对象的学雷锋活动，不定期为他们送去生活必需品，倾听他们的心声，为他们解决一些生活实际困难；开设了道德讲堂，以学模范、诵经典、讲故事、看短片等多样的形式面向干部职工、面向入区企业、面向辖区群众广泛开展道德讲堂活动；分批组织开发区300余名志愿者走上街头进行卫生大清扫、维护公共交通秩序、走进企业宣传安全生产、走进社区宣传文明礼仪、保护环境、卫生保健知识等便民、助民的志愿服务活动，并组建了开发区“网上文明风尚传播”志愿服务队伍分支机构，开展网上文明风尚传播活动。
　　四是全面改善区域形象。一方面持续开展占道出店经营、渣土乱倒等“市容九乱”的整治，不断完善市政基础设施，大力改善区域环境。另一方面不断完善以首问负责制、服务承诺制和责任追究制为主要内容的文明服务体系，积极改善机关工作环境和办公条件，全面提高机关形象。进而实现以“机关文明、社区文明、形象文明”带动开发区精神文明建设的全面发展。

（开发区   焦雪峰   韩华）