高新区医保分局狠抓内功提升服务能力
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于2022年03月02日发表
为进一步提高经办服务能力,高新区医保分局结合我区实际,狠抓内功,努力为参保群众提供更加便捷的服务。
通过制度管理人。制定形成经办服务一整套工作规范、服务标准、纪律要求和评价办法,并汇编成册,作为经办人员每日必修课进行学习演练,实现有章可循、职责明晰。
通过评价激励人。大厅人员评价考核与绩效工资挂钩。注重评价赋能,通过评选服务明星、业务明星、每月之星、每周之星,激励工作人员创先争优,实现服务提质增效。
通过学习提升人。坚持晨会、晚课讲业务,每月组织业务考试比武,开展经办人员师徒结对,组织业务骨干赴外地学习先进地区医保经验,全面提升人员人员能力水平。
通过任务锻炼人。实行工作人员每月轮岗,晨会、晚课由经办人员轮流全程主持安排,每日对经办人员随机开展经办事项全流程考核评价,定期组织服务礼仪展示、演讲分享、业务交流等活动,培养“一专多能”的医保人。 (责任编辑:李娟 审核:刘继昌)
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