山西公务员省考共招录3292人人数减少竞争更激烈

4月20日,全国22个省份公务员省考同时开考，合计招录近8万人，而山西此次也加入联考，共招录公务员3292人。

22省份公务员考试扎堆进行

由于参加联考的各省份，招录工作都是单独组织，联考也并非同卷。相关人士分析，以往各省份的考试时间不同，考生会报多个省份的考试，最后造成岗位无法正常完成招录的现象，多省份选择同日笔试，有助于避免考生利用考试时间差奔波各省份频繁应考的弊端。同时今年和选调生考试同在一天，所以，这也是今年山西省整体竞争比下降的主要原因。

本次招考，山西计划招录3292人，比去年减少1654人。据不完全统计，此次山西省考，报名人数150000人，招录人数3292人，竞争比约为46：1。招录规模下降一半多，主要原因在于机构改革，编制缩减。“比如，伴随国、地税合并，曾经作为公务员招录大户的税务系统，在各地的招录人数出现下降。”业内人士介绍。

另外一大变化对于考生来说是一个利好消息，山西参照中央机关公务员招考和多数省份的做法，从今年开始全省公务员招录不再面向在职公务员和参照公务员法管理单位工作人员，公务员遴选工作拟在公务员招录笔试结束以后部署。这就意味着在考场上再也不用和已经上岸的“大神”们竞争了，客观上缓解了一点上岸难度。

行测难度属于正常水平

业内人士分析，今年数量关系与去年题量保持一致，10道题可以减轻大家的时间压力，为其他科目匀出更多的做题时间，这对于数量关系短板的考生是一种利好。今年的数量关系正如往年一样重点依然放在基础运算、经济、工程、行程、几何问题、排列组合和概率上。这几大类型题目中前三类是拿分点。难度上属于正常水平，几何问题偏多，且难度较高，比较棘手，难以下手。其他类型题目难度适宜。

今年资料分析依然是三篇15道题的题量，与去年保持一致。资料是相对较为耗时的一个科目，3篇资料可以缓解大家的时间压力。主要考查的还是简单计算与比较、基期计算与比较、增长率计算与比较、增量计算与比较、现基期比值相关。整体难易居中，第三篇在数据检索方面稍有难度。