努力营造风清气正的发展环境

      近年来，县公安局和县城建局通过全面加机关建设，努力提升服务质量，进一步提高工作效率，全力打造机关建设新形象，更好地助推县域经济社会健康发展。
      公安机关作为县政府的重要职能部门，近年来，县公安局始终把队伍纪律作风建设作为一项长期、重要的任务来抓，从教育学习、监督管理、制度落实三个关键环节入手，全面加强队伍纪律作风建设。通过抓思想教育，注重党委理论中心组学习，提高民警政治思想觉悟，常态开展正反、家庭警示教育，铲除发生违纪案件的思想根源。通过抓纪律作风养成，培养广大公安民警遵纪守法的好风气。进一步落实“两个责任”，一级带一级，扎实把作风建设落到实处，从而树立公安队伍良好形象，培育和弘扬“忠诚可靠、执法为民、秉公用权、情趣健康、真抓实干”的新时期良好警风，打造过硬队伍。在良好的机关队伍纪律作风建设的引领下，2015年，县公安局先后有5名民警荣获省、市政法委人民满意政法干警，有40余名民警荣获省、市级荣誉，有两名民警荣获市总工会“五一”劳动奖章，20多人次荣获个人三等功，3人荣获个人二等功；刑侦、治安、禁毒、国保、出入境等单位，在全市警种战线综合排名中名列前茅。
      为全面打造务实、高效、勤政、廉洁的服务型机关，近年来，县城建局通过强化服务意识，创新工作方法，加强监督管理，强化廉政建设等举措，全面加强机关建设。为强化服务意识，县城建局深入开展“服务无缺位”活动，通过健全制度，建立和完善机关干部考勤制度、机关工作人员日常行为规范、机关企事业单位管理考核办法等制度，切实做到用制度管人、管事、管权。同时，加强窗口服务，重点整治“门难进、脸难看、话难听、事难办”和“吃、卡、拿、要”等不良现象。进一步简化办事流程，提供便民服务，切实转变工作作风，提升服务质量，提高工作效率，树立城建队伍新形象。为创新工作方法，县城建局采取串并式工作方式，要求质检、安全监督、监理、检测提前介入建设工程管理，形成审批监管相结合，监管促审批、审批促发展，形成相互促进、相互提升的快捷高效工作局面。在此基础上，县城建局还不断加强监督管理，并严格执行机关管理办法及有关规定，大力倡导“苦干、实干、快干、巧干”之风，引导全局干部职工把“真干”作为本分，把“实干”作为责任，把“苦干”作为追求，确保对县委、县政府的各项决策部署，一抓到底，落实到位。为强化廉政建设，县城建局不断加强廉政教育，并将廉政文化融入学习、教育、工作、生活之中，努力营造风清气正的良好环境。
      通过全面加强机关建设，县直部门的广大干部职工表示，将以崭新的姿态和昂扬向上的精神风貌投入到工作中，为 “决胜十三五，全面建小康”做出更大贡献。