黄梅县第二届县长质量奖评选工作方案
各乡、镇人民政府,县质强委各成员单位,小池滨江新区,黄梅经济开发区,各有关单位:
为树立企业质量管理标杆,引导我县企业进一步提升自主创新和卓越质量管理能力,实现提质增效,根据《黄梅县县长质量奖评审管理办法》,特制订黄梅县第二届县长质量奖评选工作方案:
一、指导思想
为深入贯彻党的十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想,推进质量强县战略,牢固树立质量第一的发展理念,促进全县企业和各级组织广泛采用卓越绩效管理模式,全面提升企业和各级组织整体管理水平,努力使全县产品、工程、服务、环境等重点领域质量水平适应经济社会发展要求,为打造质量强县提供强有力动力和保障。
二、目标任务
通过县长质量奖评定,建立县长质量奖科学、公正、规范、透明的评定工作制度体系,增强全民质量意识,提高全县质量水平;通过县长质量奖的宣传和培训,提高广大企业和各级组织积极性和参与度,促进企业或组织推行卓越绩效管理模式并取得成效;通过公开、公平、公正的评价,评选出质量卓越、效益显著并完全符合《黄梅县县长质量奖评定管理办法》的优秀企业或组织,并指导推荐获奖企业,参与大别山质量奖、长江质量奖的评选;通过表彰优秀企业和个人,组织交流、学习并分享获奖企业的实践经验,进一步推广卓越绩效管理模式。
三、主要措施
(一)广泛动员宣传。充分利用各类纸质、网络媒体,广泛宣传“县长质量奖”评选和推荐的条件、办法、程序等,动员本地所有规上工业企业,县级以上农业产业化龙头企业、有资质的建筑企业、服务业等相关组织(以下简称企业和组织)积极参加创建工作,提高全县各行各业学习导入卓越绩效管理模式热情,促进全县质量水平全面提高。
(二)强化培训指导。 县质强办结合实际,通过聘请专家授课、到达标企业观摩、印发辅导资料等方式,举办卓越绩效标准宣传贯彻培训,组织本地企业和组织参加培训,全面导入卓越绩效管理模式。
(三)严格评比标准。 县质强办及县质强委各有关成员单位、各乡、镇政府、小池滨江新区及黄梅经济开发区在全面动员企业和组织参与创建的基础上,严格按照“实事求是、优中选优”的原则,将最优秀的企业和组织选拔出来。评选推荐工作要逐级申报,严格把关,确保质量,对被推荐企业或组织要按照《黄梅县县长质量奖评定管理办法》认真审核,确保评选程序公平、公正、公开。
(四)加大奖励力度。 县政府设置相关奖项,从精神和物质上进行奖励,第二届县长质量奖评选出5个“县长质量奖”,5个“县长质量奖提名奖”。
四、工作步骤
黄梅县第二届县长质量奖的创建、评定工作总体上分成四个阶段:
(一)宣传创建阶段(2020年5月6日至6月30日)
1.县质强办向社会公布评审范围、评定标准、申报条件和工作方案及程序。
2.县质强办组织相关企业和组织进行卓越绩效标准培训、导入。
(二)评审阶段(2020年7月1日至8月16日)
1.材料审查阶段(2020年7月1日至7月15日)
(1)企业完成申报材料。
(2)质强委成员归口单位对企业形成推荐意见(加盖公章)。
(3)县质强办组织对申报企业(组织)是否符合申报资格进行综合审核,公示符合申报条件的企业(组织)名单。
2.现场评审阶段(2020年7月16日至8月16日)
(1)县质强办组建若干个评审组,每组由1名组长和2名评审员组成,评审组长及评审员从省级质量专家库中随机抽取,适时召开县质强办成员单位联系会,推荐1-2名成员作为评审组观察员。
(2)县质强办组织评审组完成对符合申报条件企业(组织)的申报材料进行集中评审,形成材料评审报告,确定进入现场评审的企业(组织)名单。
(3)评审组编制现场评审工作计划,经评定办审核后,对进入现场评审的企业进行现场评审,形成现场评审报告,提出建议名单,确定初步获奖名单提交县质强办。
(三)审核阶段 (2020年8月20日至9月20日)
县质强办根据现场评审报告,按总评分排序,提出入围候选名单,提交专家评委会审议表决后拟奖名单。并向质强委成员单位就拟奖名单并发放征求意见,由各个单位主要负责人签字盖章后送回到县质强办。
(四)公示阶段 (2020年9月22日至9月30日)
县质强办向县质强委和县长质量奖专家评委会报告拟奖名单,经同意后在新闻媒体上对拟获奖单位进行公示,对反映情况进行调查核实。
(五)表彰推进阶段(2020年11月)
1.县质强委向政府报告拟奖名单,提请县政府常务会议审定。
2.以县人民政府名义召开表彰大会,为获奖企业(组织)颁发证书和奖金。
3.组织获奖企业(组织) 推广、宣传先进经验和成果。
五、活动要求
(一)加强组织,健全机制。质强委各成员单位、各乡镇、小池滨江新区、黄梅经济开发区要成立活动专班,切实加强组织领导,召开专题会议,认真动员安排,制定方案,狠抓落实,大力推进县长质量奖的宣传、引导、推荐和发动工作,务求取得实效。
(二)强化宣传,营造氛围。质强委各成员单位、各乡镇、小池滨江新区、黄梅经济开发区要围绕活动要求,采取传统媒体和新媒体相结合的方式,大力宣传县长质量奖创建要求、评选办法、评选流程等,积极营造活动氛围,充分动员属地企业积极参与县长质量奖创建活动。
(三)强化保障,加强督办。县质强办要充实评审小组人员,提供必要的工作条件,落实责任制,建立责权明确、行为规范、工作有力的队伍。对卓越绩效标准的宣传、培训、评选经费予以保障,确保工作顺利开展。质强委各成员单位、各乡镇、小池滨江新区、黄梅经济开发区要明确专人负责县长质量奖申报的宣传发动工作,切实引导、推荐符合条件的企业或组织申报;县质强办将对评选工作各阶段情况进行检查,对工作不落实、落实不到位的,要进行通报批评,县长质量奖创评结果将作为年底质量强县工作的考核重要依据。
黄梅县质量强县工作委员会办公室
2020年5月6日