宁阳县狠抓技能培训促进经济又好又快发展

宁阳县针对经济发展迅速，技能人才匮乏的现实问题，不断完善技能培训机制，创新培训方式，着力打造“技能宁阳”金字招牌，促进经济又好又快发展。

一是培训技能工人，打造企业“金蓝领”。致力于创新技能人才培养模式，采取“比赛涌现一批，评选突出一批，培训提高一批，引进充实一批”的方式，全县技能人才不断涌现。据统计，近年来，先后举办全县职工技能大赛三次，涉及工种14个，参赛人员达1600多人。同时，在全县广泛开展“金蓝领”培训工程，先后组织开展了机械加工、电车维修、计算机维修等专题培训班12期，指导企业与技术院校联合举办技能强化班3期，为企业培训了大批技术人才。

二是培养技能农民，打造农民“土专家”。为加快农业结构调整、发展特色产业，提高农民增收致富的能力，把新型农民科技培训项目作为提高农民种植技术的重要手段，根据各乡镇、各村反馈的情况从“实用、实际、实效”的原则印发各种农业技术资源4万多份，并根据“一村一品”的思路，科学合理地安排培训内容，去年以来共培训农民2.5万余人次。同时，充分利用党员教育电视频道、农业信息网专栏解答、农技110咨询、致富能人巡讲致富经等形式对农民进行技能培训。

三是开展劳动力转移培训，做活劳务经济。大力实施“农村劳动力转移培训阳光工程”，通过技能培训，全县成建制输出人员就业安置率达95%以上，80%输出到浙江、上海、青岛等省内外企业就业，年收入水平高于一般劳务人员3000元以上。截至目前，全县共有1.5万余名农村劳动力参加了技能培训，促进了农村劳动力由低层次向高层次、由体力型向技能型转变。