深宝府函2017370号深圳市宝安区人民政府关于深圳市六届人大三次会议第20170377号建议的答复

　　深宝府函〔2017〕370号

　　A

　　深圳市宝安区人民政府关于深圳市六届人大

　　三次会议第20170377号建议的答复

　　许少琼（等13位）代表：

　　您（们）提出的《关于合理提高临聘人员工资的建议》收悉，我区高度重视，现就有关问题答复如下：

　　近年，随着我市房价、物价不断上涨，临聘人员生活成本不断提高，一定程度上影响了临聘人员队伍的稳定性。为进一步规范我区事业单位编外人员管理，充分调动编外人员工作积极性，提高公共服务效率和质量，我区开展了编外人员管理情况摸底调研，并根据调研情况开展了制度完善、信息系统建设和经费标准调整工作。

　　2016年，我区通过走访座谈、数据统计等方式，对全区编外人员管理情况进行摸底调研。为进一步完善编外人员薪酬合理增长机制，加强编外人员管理，我区将编外人员重新进行分类，并调整了各级各类编外人员经费核拨标准。2017年2月4日，我区印发了《关于调整宝安区机关事业单位编外人员经费保障标准的通知》（深宝府办〔2017〕3 号）。参考各区人员经费标准，在充分考虑各类岗位工作特点、专业素质要求、职称、学历、专业技能等差异化因素的基础上，按照强化绩效激励、体现技术含量和保障人员权益的原则，提高了区财政核拨的专业技术、一线辅助执法、辅助工勤岗位人员经费核拨标准。据统计，涨幅最小的是高级专业技术岗位，达到27.15%，涨幅最大的是辅助工勤岗位，达到45.69%。

　　今年，我区全面启动了机关事业单位编外人员管理信息系统建设工作。旨在通过编外人员管理信息系统，实现人员从入口到出口，机构编制、组织人事、财政部门、用人单位全流程精细化管理，提高编外人员管理效率。

　　下一步，我区将坚决贯彻执行上级文件精神，严控编外用人规模，不断提高编外人员素质，逐步规范编外人员薪酬管理，加强责任监督。

　　深圳市宝安区人民政府

　　2017年5月19日

　　（联系人：房玮，联系电话：29995780）

　　公开方式：主动公开