市人社局迅速制定1368工作机制全力做好企业复工复产用工保障工作

       2月18日全省应对新冠肺炎疫情做好企业复工复产用工保障暨稳就业工作电视电话会议召开后，鹤壁市人社局立即召开党组扩大会议进行专题研究，制定“1368”工作机制，采取超常规举措，全力做好企业复工复产用工保障工作。一是建立1个专班，抽调业务骨干组成专班分成若干小组集中办公。二是建立3个制度，即建立对外联动制度，加强与工信、卫健、交通等部门工作联系；建立对内协调制度，加强人社系统就业服务、人力资源市场管理、社会保障等业务协调制度；建立督导分包制度，每个县级干部分包一个县区督导工作落实。三是加强6项举措，即加强用工需求摸底调查、加强用工信息收集发布、加强务工输出管理、加强务工外出运输保障、加强人社系统疫情防控、加强工作进展日报告周会商。四是落实8项任务，即全力保障重点企业用工、安全有序组织返岗复工、促进农民工就地就近就业和返乡创业、做好高校毕业生就业工作、推进稳企稳岗稳就业、推动线上职业技能培训、确保兑现各项社会保障待遇、积极稳定企业劳动关系。同时，拟定任务分工，明确到人；并于2月19日上午召开县区人社部门视频会议，进行再动员再部署，努力确保全市就业局势总体稳定。