吉林市县市区绩效考评组来蛟河市开展2017年度绩效实地考评工作

图为迎接吉林市2017年度绩效考评工作汇报会

近日，吉林市县(市)区绩效考评组来蛟河市考评2017年度绩效工作。蛟河市委常委、常务副市长及蛟河市发改局、人社局、政府办等相关单位领导参加考评。

蛟河市委常委、常务副市长汇报了蛟河市2017年度绩效工作完成情况。2017年，蛟河市按照吉林市工作部署，统筹把握，精心组织开展各项绩效管理工作;为进一步突出重点，市政府专门制定了重点部门的重点工作目标责任书，从工作标准、完成时限到工作责任，全面落实了37个市直部门、9个垂直管理部门、19个乡镇街区共570项重点工作任务，并将各部门重点工作任务作为绩效考核的主要内容，切实压实了责任链条。本着严肃认真、实事求是的原则，对照吉林市考核细则，各责任部门逐项严格开展了自评。下一步，蛟河市将继续以绩效评估为载体，充分发挥绩效考核的统领性作用，严格按照《吉林市绩效管理考评办法》相关要求，以招商引资、项目建设和财政增收为重点，深入推进工业强市、旅游兴市、环境立市、乡村振兴、创新引领“五大战略”，着力培育医药健康、新能源新材料、旅游商贸、长白山特产品加工“四大动力源”，抓住重点、突破难点、齐心协力、狠抓落实，努力实现经济质量、效益和速度的同步提升，加快各项社会事业发展，以绩效考核为“指挥棒”，推动全市各项工作再上台阶。

考评组还查看了蛟河市开展绩效工作的相关佐证材料，并到吉林天肽活性蛋白汰冻干粉系列产品生产项目建设现场调研。