政企合作为老兵用心服务助就业

　　为更好的落实退役军人的安置就业政策精神，进一步深化退役士兵安置政策改革，更好的解决退役士兵就业安置工作，园岭街道办联合中南人才市场于11月23日举办了一场以“军民共建，共促就业”为主题的“2014年园岭街道退伍军人专场招聘会”。

　　作为政府的一项重要民生工程，本次招聘会注重实效、突出特色，为退伍军人提供免费求职平台以及就业帮扶服务，将“送岗位、送政策、送培训、送服务”落到实处。

　　一是就业岗位多元化。招聘会上既有销售主管、行政助理、人事专员等新型岗位，也有驾驶员、秩序维护员、操作工等传统型岗位等较符合退伍军人职业期待的职位。岗位涉及面广，传统岗位与新型岗位合理分布，增加了求职者的选择机会；二是入职门槛低要求。招聘会加强了人岗匹配和岗位定制服务，参会单位的招聘条件宽松，应聘者岗位学历要求低，提高了求职者的就业机会。三是政策法规同步跟进。通过图片、文字、音像资料等宣传劳动法规及各类政策，为求职者现场提供咨询，增强求职者的法律意识和政策了解度；四是面试技巧培训滚动推进。针对退伍军人社会工作经验少、面试技巧缺乏，招聘会专门设置培训专区滚动进行面试技巧培训，邀请有经验的专业讲师现场授课和互动交流，帮助求职者成功就业。

　　据统计，本次场所招聘会共邀请160家企业进场招聘，提供1000多个就业岗位，共有800名退伍军人、武警战士参加。其中约有700多名参会军人投递了求职简历，每家收到约有60份简历，初步达成就业意愿的占30%。（劳动所 马韶彦）