黔西南州消防支队圆满完成对望谟消防大队党委班子考核工作

       为全面掌握全州公安消防部队大队级领导班子建设及班子成员履职情况，总结工作经验，查找存在的问题和不足，进一步加强班子和领导干部队伍建设，推进部队的建设发展，12月12日，张宇殊副支队长率领支队考核组一行深入望谟消防大队，对该大队2012年党委班子工作进行考核指导。
      当天下午，考核组领导一行到达消防大队，立即对大队党委班子工作进行检查，此次考核，主要考核大队级领导班子今年以来思想建设、组织建设、作风建设、领导能力和工作实绩等情况，采取民主测评、个别谈话和重点工作考评等方式进行。考核期间，考核组先后组织召开了述职述廉测评大会，进行个别谈话，听取望谟大队党委书记甘佑海代表望谟大队党委作述职述廉政报告，并实地查看了大中队相关工作，全面了解掌握望谟大队领导班子建设现状，总结工作经验，查找存在问题，对望谟大队下一步工作提出了要求。
　　  在领导班子考核述职述廉测评大会上，望谟大队党委书记甘佑海向支队考核组作了2012年度大队党委工作报告。随后，大队全体班子成员依次向考核组作个人述职。在认真听取了述职述廉报告后，与会人员对大队党委领导班子及成员进行民主测评。
　　  考核结束，考核组组织召开了反馈会，会议指出：望谟大队新一届党委班子是一个团结务实、清正廉洁、真抓实干，有凝聚力、战斗力的班子。主要体现在五个方面：一是注重自身建设，班子核心领导作用强。大队党委从自身建设出发，强化学习，以“十六字”方针谋大事、议大事、抓大事，全年工作各有亮点，取得较大进步；二是强化政治建警，部队内外和谐稳定。大队党委强化政治建警意识，积极推进规范化建设，强化廉政制度落实，实现全年安全工作“五无”目标；三是突出铁军建设，队伍战斗力明显提升。大队党委坚持议训抓训，从“打大仗、打恶仗”出发，强化战勤保障，出色完成各类急、难、险、重任务，树立了望谟消防铁军的良好形象；四是强化经费保障，基层基础建设有新突破。年内，大队共落实经费514万元，经费的保障大力推进了大队基础建设的发展；五是落实工作责任，消防安全环境明显改善。大队紧紧围绕党的十八大消防安全保卫战工作要求，牢牢把握“党政统领，部门联动，消防主推，齐抓共管”这一核心，深入开展火灾防控及消防宣传工作，实现了全县火灾形势的高度稳定。
      就下一步的工作，张宇殊副支队长对望谟大队党委提出了四点要求：一是加强学习，理清工作思路。提高党委成员的理论素养和工作本领，提高班子驾驭全局的能力；二是落实工作责任，强化火灾防控。要总结党的十八大消防安全保卫战的成功经验，全面排查整治各类场所，切实消除火灾隐患，全力保持全县火灾形势稳定；三是加强部队管教，确保部队安全稳定。四是提前谋划，为明年工作开好头，起好步，树立整个队伍的正气，使大家想干事、能干事、干成事，推动望谟消防事业不断向前发展。　　
　　  最后，望谟县消防大队甘佑海教导员代表大队党委表示：支队党委班子将以此次考核为契机，查缺补漏，全面谋划好2013年工作，团结带领全体官兵再上工作新台阶，不辜负支队党委的期望与厚爱。