州劳动人事争议仲裁院不断提升服务意识
州劳动人事争议仲裁院自成立以来,把服务中心、服务大局作为己任,全面服从服务局党组各项工作需要。为进一步规范医疗保险文书档案、业务档案、会计档案,受局党组指派,州仲裁院1名工作人员于2015年12月开始抽调到州医保中心进行档案整理工作。期间按照国家档案管理制度的要求,对各项数据的运行情况集中进行系统处理,对资料盒、封皮、卷宗目录、卷宗资料规格、印章格式等,严格按照整管资料的要求进行了统一,做到归档的业务文书文字清楚、内容完整、手续齐全,并按业务经办流程、时间顺序依次排列,实行装订统一。通过积极参与医保中心相关工作,将各个阶段收集起来的档案材料,进行鉴别、分类、排序、编目、和装订成卷,并从资料收集是否齐全完整、资料整理分类是否清楚、资料审核排列是否合理等方面入手,认真做好了档案整理的各项工作。 截止目前,2013年至2015年的医保文书档案、业务档案、会计档案资料已整理完毕,共计整理文书档案417份,业务档案3632份,会计档案368卷,正等待相关单位的最后审核。 |
来源: 怒江州人力资源和社会保障局 |