福贡县强化业务学习提升驻村干部履职能力
为进一步提高驻村扶贫工作队员工作能力,福贡县从两个方面入手,通过开展政策解读、编订工作手册等方式,有效帮助驻村扶贫工作队员尽快转换角色,提升履职能力。 编订一本工作手册。今年县联席办根据驻村扶贫工作需要,结合福贡实际,为队员们量身定制了一本《驻村扶贫工作队工作手册》,手册涵盖了从省委到地方的有关脱贫攻坚、“挂包帮”“转走访”和驻村扶贫工作的指导性文件、业务知识、工作职责、工作纪律、考核办法等内容,重点就是要解决驻村扶贫工作队员“干什么、怎么干”的问题。这既是一本工作手册,也是一本工具书,大家一定要认真细致地学习,坚持以问题为导向,开展有针对性的学习,进一步强化理论武装,将脱贫攻坚政策拿准吃透,时刻谨记工作职责,严格遵守工作纪律,不断提升驻村扶贫履职能力,切实提升提高工作成效。 开展惠农政策解读。扶贫必先扶智,要想让群众的“智”扶起来,为此,福贡县结合边疆民族地区实际,要求各部门、乡镇要切实加强对驻村扶贫工作队员的业务培训力度,进一步丰富培训层次,充实培训内容,提高培训质量。今年,我们计划在全县范围内开展主题为“牢记使命・合力攻坚”的流动课堂,由县联席办统筹,乡镇驻村扶贫工作队召集人具体负责,按照每月不低于一次的标准,召集管辖内的全体驻村扶贫工作队员,紧紧围绕脱贫攻坚政策解读、基层党建、政策宣传发动、劳动力转移、易地扶贫搬迁、建档立卡精准识别、精准退出等内容,采用各村交流学习、乡镇自发组织培训、邀请有关部门授课等形式进行。 |
来源: 怒江党建网 |