鼓楼区小市社区卫生服务中心院务公开制度

为进一步加强中心的民主管理和民主监督，规范办事程序，增强决策的透明度，充分调动中心职工的积极性，促进依法治理的进程，结合我中心实际，制定本制度。

一、院务公开制度的原则

（一）坚持全心全意为职工服务的方针。

（二）坚持统一领导，依法办事原则。 

（三）坚持维护职工权益，促进中心发展原则。

（四）坚持实事求是、及时准确、注重实效原则。

二、组织领导

（一）建立和完善中心党支部统一领导，行政负责执行，工会协调组织实施，职能部门各负其责，纪委监督检查，职工群众积极参与的领导机制和工作机制。 

（二）成立院务公开领导小组，对院务公开工作实行组织领导、工作推动和组织协调、方案制定、重大公开内容的确定。

（三）院务公开领导小组：

组  长：赵行才  中心主任

副组长：李英华  中心书记 中心副主任

陆振宁  中心副主任

成  员：李瑞  院长助理

宋晓  办公室主任

吴艳娟  医疗康复部主任

屠晓艳  预防保健部主任

赵德靖  总护士长

宫  义  后勤部主任

杨淑凤  办公室干事

谈  燕  财务科主任

（四）领导小组下设办公室，具体负责院务公开民主管理的组织协调、监督检查、文件起草、方案实施、档案管理、信息反馈，总结、推动院务公开工作正常运作，以及院务公开领导小组交办的其他事宜。

（五）领导小组办公室负责承办院务公开的具体事宜。根据院务公开领导小组确定的公开方案，严格按照规定的原则、内容、形式、程序、时间，予以公开。同时负责对职工群众提出的问题作出解释或提出解决方案。

三、院务公开内容

（一）中心重大决策、重要人事任免等；

（二）岗位设置、实施方案、岗位聘任的情况；

（三）职工养老等社会保险费的基数调整情况；

（四）重要规章制度的制订与修改；

（五）辞退和处分职工的情况和理由；

（六）各项评优的条件、名额和结果； 

（七）职代会报告；

（八）奖励性绩效考核、公卫考核；

（九）其他要求公示的事项。

四、院务公开形式 

（一）召开职工代表大会； 

（二）召开院务公开发布会、通报； 

（三）中层干部会议等其他各项会议；

（四）一般性事项可以采取设立公开栏、中心微信群答复等形式公开通报。

五、院务公开程序 

（一）审查确定。由院务公开领导小组根据有关法律法规和院务公开实施细则，对责任人提出的院务公开方案公开事项的内容和形式进行审核确定。

（二）及时公开。由院务公开领导小组组织，并督促将公开的事项分别采取向职工（代表）大会报告、公开栏公告、内部媒体报道等形式予以公开。

（三）征询意见。建立和畅通公开信息反馈渠道，及时了解职工群众的意见。设立反馈意见箱、召开座谈会等对职工提出的问题和意见及时进行解释和答复。 

（四）建档备查。每次公开的事项及职工提出的问题、答复、处理结果等资料整理汇总，由办公室负责保存备查，其他各部门需积极配合提交资料。