县旅游局四措施加强机关效能建设

                                    2010年是全国旅游服务质量提升之年，为加快推进全县旅游业的发展，进一步提高机关办事效率，改进干部作风，提高服务质量，县旅游局采取四项措施，促进机关效能建设。 
    一是加强学习，强化意识。组织机关干部职工认真学习省、市、县加强机关效能建设会议精神，不断强化效能意识，自觉规范工作行为，坚持讲实话、办实事、求实效，抓好全年各项工作的落实。 
    二是完善制度，落实职责。一是进一步完善了机关办事制度，做好政务窗口服务和旅游政务网络建设工作，推进政务公开，提高政务透明度；二是修改完善了机关内部管理制度，对来信、来访、来电限时答复，禁止在办公室从事非公务活动，严禁乱串岗位，严禁玩电脑游戏和上下班定时签到等一系列管理制度进行了修改和完善；三是完善落实首问负责制、限时办结制、责任追究制和目标考核制等行政效能建设的各项工作制度，严格制度管人，增强干部职工的责任意识；四是全面实行工作目标责任考评制，结合我局实际，把县委、政府的目标考核任务逐条细化，落实到人。 
    三是规范行为，依法行政。坚持依法行政，规范行政行为，积极开展诚信体系建设，加强旅游执法人员自身建设，做到执法规范，文明执法，在工作中牢固树立人民利益至上的理念，不断提高干部素质，强化服务意识，在干事创业方面做表率、树形象。 
     四是检查督促，转变作风。在效能建设工作中狠抓制度的贯彻落实，开展经常性的效能监督检查，严肃查处违反制度的人和事，做到令行禁止、违者必究，努力使制度成为机关干部自觉遵守的行为准则。一是通过完善的制度强化内部监督。二是扎实开展民主评议行风政风工作，向各涉旅企事业单位发放民主评议政风行风问卷调查表，听取各方面的意见和建议，不断改进工作方法，同时在全局干部职中深入开展“讲党性，重品行，作表率”活动，不断提高干部职工的争先创优的意识。三是通过经常性的组织召开机关效能建设座谈会及局长办公会，交换思想，总结经验，提高认识，牢固树立执政为民的理念，不断提升机关服务质量。（县旅游局）