市人社局召开五新大调研大讨论活动成果交流会
10月28日下午,根据市委“五新”活动安排,市人社局召开“五新”大调研大讨论活动成果交流会,局领导班子成员,各单位、处室负责人参加了会议。市委组织部副部长、市人社局局长张莉主持会议。
交流会上,局领导围绕既定的“五新”调研课题,分别交流了《“两资”改革促高质量就业》、《切实维护职工合法权益努力构建和谐劳动关系》、《宿迁市统筹城乡社会保障体系建设的思考》、《促进大学生就业创业 打造人才集聚新高地》、《统筹区域人力资源开发 助推地方产业转型升级》等调研理论成果,深入分析了当前人社工作新形势,面临的新问题,并提出针对性的建议。与会人员还就***企业用工难、社保扩面征缴等问题进行了热烈的讨论。
期间,张莉就调研成果进行了点评,并要求要进一步完善调研报告,分别征求各业务处长意见,把课题做深做透;要再次召开成果交流会,进行深层次的成果交流;各事业单位负责人要立足一线岗位,率先垂范,引领“学理论、勤思考、善调研”的风尚,开展深层次的思考和调研;要注重调研成果转化应用,用于指导实践,出台系列惠民利民举措。
自市委“五新”活动启动以来,市人社局迅速贯彻落实,确立了“争当改革创新排头兵、建设民生改善主阵地”的活动目标,坚持一把手率先垂范,班子成员齐上阵,明确“五大”调研课题,深入基层和企业开展调研;组织头脑风暴大讨论,深化学习教育;市县区“抱团出击”,增进活动实效;开设活动专题专栏,灵活运用各种媒体营造氛围,取得了显著成效。活动期间,召开学习讨论会5次,形成调研成果5篇,光明网、中国江苏网、宿迁日报、宿迁电视台等媒体都进行了宣传。