阳城县人社局机关社保所推行月布署周检查日回顾工作法成效显著
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于2019年07月03日发表
今年以来,阳城县人社局机关社保所着力推行月布署、周检查、日回顾的工作法,收到显著成效。 面对机关事业单位养老保险改革任务重,工作压力大的新情况,该所积极创新工作机制体制,坚持实行每月月初召开工作布置会,按照职责分工安排布置本月经办工作和重点任务,明确所内职责、规定时限、一手抓部署一手抓落实;坚持每周对各项工作进度进行督查,各业务窗口要及时对经办业务和重点工作进行梳理,确保整体工作不掉线;要求每名工作人员根据岗位职责,坚持每天记录工作日志,对每日工作情况日清日结、每日回顾、自评自查,所领导坚持每日轮流在窗口带班,切实做到“帮助办事群众解决的问题、协助窗口单位解决的问题、发现窗口单位存在问题、查阅了什么资料或提出的意见建议”底清数明把问题解决在当前,把矛盾化解在窗口。
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