关于印发2015年机关事业单位养老保险基金检查实施细则的通知

扬人社〔2015〕156号

各县（市、区）人力资源和社会保障局、市社保中心：

现将省人力资源社会保障厅《关于印发开展2015年养老保险基金检查工作实施方案的通知》（苏人社发【2015】158号）转发给你们（附后），根据文件要求，结合我市实际，制定我市机关事业单位养老保险基金检查实施细则，请认真组织实施。

一、          检查目的和内容

通过检查，了解掌握我市机关事业单位养老保险基金管理运行状况，推动机关事业单位养老保险制度改革，更好地维护基金安全完整。

按照省厅要求，本次对2014年度机关事业单位养老保险基金筹集、管理、使用情况进行检查，必要时延伸到其他年度。

各县（市、区）、市社保中心根据各地基金运行的实际情况展开有针对性的重点检查。

二、检查方式和时间

市人社局成立检查组，由吴芳副局长、孙玉金副局长负责，局基金监督和规划内审处牵头，局养老保险处、市社保中心相关人员共同组成，检查组负责对市本级开展自查以及对各县（市、区）进行检查。各县（市、区）对照要求组织开展自查。

此次机关事业单位养老保险基金检查工作采取分级实施，各地自查，上级抽查的方式。检查工作从现在开始，到7月30日结束，具体分为以下四个阶段：

（一）制定实施细则（6月20日前）

各县（市、区）根据本方案，结合当地实际情况，制定具体检查实施细则，于6月20日前报市局基金监督处。

（二）自查和检查（6月10日～7月20日）

1、组织自查。各县（市、区）组织相关人员对本级管理的机关事业单位养老保险基金的实施检查。在检查前，各县（市、区）人力资源社会保障局应设立举报信箱，向社会公布举报电话，接受群众的举报。检查结束后，撰写自查报告，于7月3日前报市局。

2、组织检查。7月3日开始，市局检查组对我市所有县（市、区）进行检查，听取各地检查开展情况及自查情况的汇报，对照方案确定的检查内容，现场查阅相关档案资料、核对财务账册、抽查样本，并填写检查情况汇总表。具体时间、地点另行通知。

（三）总结报告（7月10日～7月20日）

在组织开展自查和检查的基础上，对查出的问题进行梳理、分析，撰写全市的检查情况报告，于7月20日前报省厅。

（四）迎接检查（7月20日～7月30日）

迎接省厅组织的对各省辖市检查及对部分县（市、区）情况的抽查。

三、检查要求

（一）高度重视，加强组织领导。机关事业单位养老保险基金管理运行行为是否规范，直接关系到基金的安全和完整，关系到机关事业单位养老保险制度改革的顺利进行。各县（市、区）要切实加强组织领导，统筹各项工作，由基金监督机构负责具体组织，社会保险相关行政处室和经办机构共同配合实施，确保检查取得实效。

（二）密切配合，形成工作合力。各有关部门要密切配合、积极参与、通力合作，抽调工作责任心强、业务熟悉的同志参加检查工作，确保检查工作顺利实施，各地要积极做好与财政部门的沟通对接，掌握好基金存储情况。

（三）履行职责，做好检查整改。各地要严格按照检查内容，从内控制度、基金筹集、管理支付等方面认真进行自查，深入查找问题，对于发现的问题，认真排查原因，及时整改纠正，维护基金安全，推动机关事业单位养老保险制度改革的顺利实施。

市局基金监督和规划内审处联系人：蒋益民

联系电话：80978201

附：《关于印发开展2015年养老保险基金检查工作实施方案的通知》（苏人社发〔2015〕158号）

扬州市人力资源和社会保障局

2015年6月5日