邗江区全方位、立体式培训农村劳动力

    近年来，邗江区劳动和社会保障立足提高农民就业本领，促进农民增收致富，多渠道、多层次、多形式开展农村劳动力培训，充分发挥了培训促进就业的培增效应。
    一是坚持培训主体多元化。注重扶持发展社会职业培训力量，大力培育民间职培机构。目前邗江全区共有定点培训机构19家，其中社会力量举办的培训机构3家，年培训能力约30000人。
    二是坚持培训形式层次化。技能培训工作做到三个延伸：即专业培训延伸到基层，组织专业教师到乡镇、农村进行现场培训；技能提升培训延伸到企业，对城区和乡镇生产加工型企业劳动者进行技能培训，使劳动者在实际操作中增强理论知识，提高技术水平；流动培训延伸到工地，对建筑类工种的培训，组织专业教师深入工地进行专业理论和实际操作培训，为培训考核合格人员发放国家职业资格证书。
    三是坚持培训内容多样化。在抓好建筑、家政、沐浴等有影响、有特色的劳务品牌的基础上，对农村劳动力实行培训券制度；对新生劳动力特别是两后生（初中、高中后毕业生）开展双百工程（即100％技能培训，100％推荐就业）；对农村纯农户开展实用技术培训、特种养殖培训等。