九江市人社局创新年检业务模式
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于2019年01月17日发表
今年,九江市人社局以改革创新为引领,以简政放权为标的,采取“两集中”、“四统一”的经办模式,将人力资源服务机构年检、劳务派遣单位年度核验、民办职业培训学校年检、职业技能鉴定所(站)年检等4项年检业务,由原来的多个科室分散办理改变为行政服务中心窗口集中受理、集中送达,实现了“申请时间、申请材料、受理部门、送达告知”四个统一,避免了扎堆办理和“多头”申请。
统一集中受理后,窗口将收到的年检材料根据业务归口进行分类,及时移交相应科室办理。业务科室办理完毕后,将结果转交窗口,由窗口统一将办理结果通过邮件寄送给申请人。该局还将各项主要业务办理流程进行分解,规定每个阶段办理时限,极大地提高了经办效率,确保了办理质量。(饶婷婷 涂薇)
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