青岛市劳动和社会保障局2006年度10件实事全部如期完成
青岛市劳动和社会保障局2006年度10件实事全部如期完成
日期:2007-01-09|来源:青岛市人力资源和社会保障局
2006年初,青岛市劳动和保障局向全市人民郑重承诺,年内要着力办好十件实事。一年来,在市委、市政府的正确领导下,在社会各界的关心、支持和配合下,经过卓有成效地工作,10件实事均己如期完成。
一、建成服务业、焊接与汽车技术公共实训基地,启用智能化考务平台
2006年,我市累计投入资金3300万元,新增职业技能实训面积13600平方米,年增培训能力6000人。其中,服务业实训基地于2006年2月正式启用,设有餐饮、调酒师、涉外家政等40多个培训专业,培训失业人员4600人;焊接与汽车技术实训基地于2006年7月正式启用,设有焊接、汽车维修等20多个专业,培训专业技能人才近1000人。智能化考务平台于2006年2月正式启用,是全国一流的集培训、鉴定、高新技术开发、实训为一体的综合性实训基地,已研究开发了46个新职业工种、90多套鉴定题库,4 万人通过智能化考务平台进行了职业技能鉴定。
二、城乡统筹就业试点工作初见成效
2006年,我市在黄岛区进行了统筹城乡就业区域性试点,首次提出了城镇职工与农村劳动力资源管理、就业政策、管理服务、用工管理和社会保障“五个一体化”的工作思路,为我市全面推进城乡统筹就业奠定了基础。2006年,黄岛区培训城乡劳动者7954人、实现城乡就业19575人。
三、成功举办青岛市第九届职业技能大赛
第九届职业技能大赛从2006年3月启动,历时10个月,共设20个赛区100个竞赛工种,参赛人员达到2.8万人,并首次设置了农民工和学生竞赛专场。通过大赛,有97人分别获得工种状元、3人获得专项技能大师称号,有86人晋升为高级技师资格、461人晋升为技师资格、2136人被确认为高级工资格,使我市高技能人才占技术工人的比重由去年末的8.2%提高到目前的12%,技能人才队伍结构得到进一步优化。
四、正式启用青岛市高级技工学校新校区
新校区累计投资2.2亿元,占地780亩,于2006年9月份正式召收新生,在校生首次达到6000人,明年将到达10000人的规模,成为我市培养“蓝领人才”的“航母”。
五、全省首家工伤康复机构在我市成立
2006年,我市投资近1000万元,建成并启用了面积4400平米的工伤康复中心,我市符合条件的工伤职工均可接受专业化、系统化的工伤康复免费治疗,结束了我市工伤职工康复无定点医院的历史。2006年已收治工伤职工400多人,康复率近90%,有效率100%。
六、积极推进“门诊大病进社区”试点工作
2006年,我市首次将18种门诊大病纳入社区卫生服务机构管理,并在费用支付标准上给予较大优惠政策,起付标准仅为300元;个人分档比例一律为8%。目前已有6000多名大病患者在社区定点,个人医疗负担费用比医院平均少753.44元。“门诊大病进社区”试点工作,有效缓解了参保患者看病难、看病贵问题。
七、出台进城务工农民医疗保险办法
2006年10月1日,我市出台实施《青岛市农民工参加医疗保险若干问题的暂行规定》,针对农民工流动性强、收入不稳定的特点,按照保当期、保大病的原则,采取比较低的参保缴费模式,有效解决了农民工看病难、看病贵问题。目前,我市农民工参保人数已达到30万人。
八、我市被征地农民养老保险实现全覆盖
2006年,我市积极建立完善新型农村养老保险制度,城阳、黄岛、崂山三区新型农保制度实现全覆盖,三区农村适龄人口参保率达到96%以上,参保人数达32.4万人;五市被征地农民适龄人员参保率达到90.4%,参保人数达15.6万人。目前,全市已有13.3万农村老年人按月领取养老金,解决了全市被征地农民老有所养问题。
九、深入开展“劳动维权与你同行”活动
2006年,劳动监察加快推进“网格化、网络化”监管平台建设,进一步提高劳动执法综合能力,检查用人单位18441户,年检用人单位53679户,社会保险扩面155495人,清欠社会保险费11154万元,补办用工手续140732人,补签劳动合同169581人,追回劳动报酬5238.3万元;劳动仲裁机构实体化建设在实质性突破的基础上又有新进展,两级劳动争议仲裁院受理各类劳动争议案件5181件,为劳动者追回经济损失1.2亿元,为用人单位追回各项经济损失1282万元;劳动信访进一步完善“一门式办公、一条龙受理、一次性解决”“三个一”的信访长效机制,劳动信访案件按期处结率达98%以上。
十、推进劳动保障信息网络建设,提升网络服务功能
2006年,市劳动保障局进一步整合劳动保障“六位一体”维权系统、劳动监察网格化系统、12333呼叫系统、公文流转政务督办系统、就业“一卡通”和社保信息系统,加快电子政务办理大厅建设,积极推行“网上申报”、“网上审批”、“网上招聘”、“网上咨询”、“网上缴费”等网上办事功能,逐步将工伤鉴定、职业技能鉴定、合同备案、劳动保障年检等相对成熟的业务内容纳入电子政务平台,实现效能提速,提升了公众服务水平。