市直单位目标绩效考核答辩结束与往年相比更加注重外评内

                                                                                   　　青岛日报讯　昨日，我市2008年度市直单位目标管理绩效考核答辩工作结束。近期，市考核办组织2008年市直单位答辩委员会的49名考官分成7个小组，对全市90个市直单位进行了目标管理绩效方面的答辩考核。
　　记者在采访中发现，考核中，各单位的“一把手”都要坐在“答辩席”上汇报工作业绩，并在限定的时间内回答考官提出的问题。记者了解到，与以往考核的考官主要来自机关内部不同，我市这次答辩考核强化了“外评内”的特色和力度，考官包括专家学者、人大代表、政协委员、市民代表和机关代表，大部分来自机关以外。考官要求具备高度责任心、熟悉机关工作情况、掌握相关专业知识。“这种外部人为主的人员构成，可以弥补以往‘内考内’的不足，变封闭考核为开放考核，变单一考核为多元化考核，有助于引导各党政机关各项工作更多地关注民生、体现民意。”市委副秘书长、市考核办主任彭建国告诉记者。
　　“表面上看我们只有半天时间在答辩考核，实际上我们一年中都在全程参与。”市政协巡视员、第二考核组组长辛若友说，“这样我们现场答辩时心里有数，知道问什么、怎么问，打分底气也足”。为确保考官发挥专长查准实情、问清实事、考出实效，市考核办在年初就邀请考官参与审核各单位工作目标，统一安排考官集中培训。在日常督查和考核过程中，邀请考官全方位参与，确保考官在日常、在一线掌握有关情况。