掀起责任风暴实施治庸计划

我市各区各单位认真贯彻落实李鸿忠同志在“三纪”教育培训班上讲话精神

掀起“责任风暴”实施“治庸计划”

【本报讯】（记者郑向鹏）深圳市领导干部加强执政能力建设暨党纪政纪法纪教育培训班自上月28日举办以来，全市上下认真贯彻落实市委书记李鸿忠讲话精神，各区、各机关、各部门纷纷结合实际，出台具体措施，尽职尽责抓好各项工作的落实，在全市掀起“责任风暴”，大力实施“治庸计划”。

狠抓责任制提高执行力

连日来，在全市范围内，在各级干部认真学习、贯彻市领导专题报告精神。大家纷纷表示，要结合部门工作实际，以“求实务实抓落实、正风正己尽责任”和“治庸计划”为目标，全面加强执行力建设。

市人大、市政协、市纪委、市委组织部、市委宣传部、市委统战部等单位纷纷召开学习、贯彻会议。市人大在学习中表示，一定要按照李鸿忠书记的要求，以求真务实的精神和强烈的责任意识、创新意识投入工作，为深圳发展提供有力的法制保障尽职尽责、抓好各项工作的落实，履行好人大职责。市纪委领导在学习会上表示，要坚决查办违纪违法案件，坚决查处不作为、乱作为、失职渎职的行为，保持政令畅通，大力保护致力于经济建设的改革者，严肃查处恶意诬告的行为，为能干事、敢干事、干实事的干部营造一个有用武之地而无后顾之忧的良好环境。市委组织部在学习中强调，要建立准确考察评价干部的信息系统，为“责任风暴”、“治庸计划”扎实做好基础工作，协助市委选准用好干部，努力营造能者上、庸者下的用人机制，为谱写深圳特区建设发展的新篇章提供坚强的组织保证。

建立“硬约束”以业绩论英雄

罗湖区实行《干部年度考核制备忘录》制度及处级领导干部年度考核新办法，以有力的“硬约束”完善领导干部业绩、政绩考核评价体系，树立“以业绩论英雄、无功就是过”的用人导向，全力打造一个全局观念强、责任意识强、善政、有执行力的团队。福田区提出，要迅速将讲话精神传达到每一个干部和党员心中，牢固树立责任意识，创新考核办法治庸，各部门进行责任审计，对照实际工作，求真务实抓落实，构建福田干事创业“大环境”。宝安区决定，在全区公务员队伍中集中半年时间，分学习动员、统一思想，征求意见、具体推进及全面实施、总结提高三个阶段，在全区掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”、提高执行力。

龙岗区结合实际，从制度层面入手，通过完善督察机制，提高各部门的行政效率，使全区上下政令更加畅通，将全区各项工作进行量化、细化、立体化，建立明确的目标责任体系，营造敢抓敢管的为政新风。南山区提出，全区上下要以市领导讲话为精神动力，以蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气接受“责任风暴”洗礼，抓好党风廉政建设责任制，切实提高自身的工作能力、执行能力。盐田区提出，全区干部要强化责任意识，反腐倡廉做到严于律己、严格程序、严明法纪“三严”，在用人上要坚持“五用五不用”，以“责任风暴”和“治庸计划”在全区干部中树立一个“正”字，狠抓一个“干”字，全面提高干部队伍的执行力。

“责任风暴”“治庸计划”措施纷纷出台

我市各职能部门尽职尽责，纷纷出台了各项具体措施，狠抓落实。昨天，市检察院推出全面推行目标管理制度、坚持领导带头办案、建立新型案件管理系统等五项举措保廉治庸；市水务局出台了完善干部人事制度、全面加强水务工程项目管理等六项具体措施；市文化系统提出要树立和增强责任危机意识，全面推进各项文化工作，做出文化工作的特别之为；市劳动和社会保障局采取建立健全各项工作制度、干部管理制度和廉政建设制度等措施，用实实在在的行动来贯彻讲话精神，切实维护广大劳务工的合法权益，全面改善我市就业环境；市民政局出台系列措施，其中包括建立月度绩效考核制度，考核不合格的人员将被调离公务员岗位。

“责任风暴”在国庆长假落实

在刚刚结束的国庆长假期间，“责任风暴”同样得到落实。

在节前，我市有关部门对社会治安、安全生产、查处违法建筑和“清无”等各项工作周密部署，假日期间各单位认真落实岗位责任制，确保责任到位，不出现“断档”现象。节日里，逾万民警身不卸甲，坚守岗位，全市未发生重特大刑事案件，“两抢”、“两盗”等刑事、治安案件发案明显下降。以往节日长假往往成了违法建筑抢建的“黄金周”，今年国庆长假，市、区、街道、社区各级查处违法建筑巡查队伍假日全部不放假，加强值班检查，并且对查处违法建筑工作建立责任制，落实责任人，建立责任考核，实行责任追究，有效遏止了违法抢建行为，违法建筑抢建得到明显控制。