县住建局三举措预防农民工工资拖欠

　　一、组织开展农民工工资支付专项检查。按照超前防范的要求，组织相关科室对全县在建工程展开了专项检查，检查的内容包括农民工权益的落实情况、建设工程款和农民工工资支付情况。督促施工企业开展自查自纠，妥善做好农民工工资发放工作，切实保障农民工的劳动所得。对年内发生拖欠农民工工资行为的建筑企业，将按照有关规定记入建筑企业不良行为档案。
　　二、全面畅通建筑农民工维权渠道。统一制作了《告建筑施工农民工维权明白书》和《致建筑业农民工的公开信》等不同形式的宣传单，发放到建筑工地，引导农民工依法维护自己的合法权益；公布投诉电话，告知农民工遇到拖欠工资等侵害个人利益情况时如何维权。
　　三、建立农民工工资拖欠群访群诉应急预案。为防止年终农民工讨薪引发突发事件，特别是为确保群体性恶性事件能够及时控制、及时化解、及时处理，保持社会稳定，制定了年终农民工群访群诉应急预案，明确了突发事件应急程序，积极应对可能出现的问题。截至目前，协调处理民工追要工资事件3起，涉及民工65人，协调解决民工工资130万元。