浑南区国税局以四化为抓手强化教育培训

　　今年以来，浑南区国税局以“四化”为抓手，整合培训资源,搭建培训平台，建立教育培训长效机制，全面加强能力素质培养。

　　全员培训常态化。该局紧紧围绕岗位需求和税收工作需要，实现全员培训常态化。通过及时、有针对性的培训，确保全局干部对于新政策学得精、懂得透、讲得清、办得好的同时，提高执法风险意识和责任意识，以进一步适应新形势下的工作要求。

　　中层培训能力化。加强对中层领导干部带队伍、抓管理、履责担当能力的培养，提升其综合素质、执政能力和领导水平。依托支部书记培训，开展学习专题党课、参观革命原址和团队训练等活动，激发中层干部干事创新热情，强化履责担当意识。

　　干部培养专业化。集中整合各类学习资源，依托省局高素质人才培训、市局精兵培训，实现骨干岗位技能再提升，切实提升广大干部素质能力，扩大精英骨干队伍。以岗位需求和发展需求为导向，促进青年干部立足岗位成长成才，实现综合能力“全提升”。以座谈会等形式定期与青年干部谈心、交流，鼓励其自信、自强，以饱满的精神投入到工作中。（区国税局供稿）

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