区人社局多举措着力提升职业技能培训工作质效

今年以来，区人社局始终坚持以人民为中心的发展思想，牢固树立职业技能培训为就业服务的理念，充分发挥政府补贴职业培训在优化营商环境中的积极作用，围绕我区主导产业，聚焦重点群体，分层分类开展职业技能培训工作，提高劳动者就业技能，促进就业创业。

一是积极推广线上职业技能培训。通过企业座谈会、工作服务群等方式，广泛宣传线上培训政策。对有培训需求的企业***指导，简化工作流程，采用不见面办理等方式，进一步提高服务效能，切实助力职业技能提升行动。

二是大力开展企业职工技能培训。积极推进适岗培训，指导企业完成新录用员工岗前培训1966人，惠及企业103家。开展岗位技能提升培训2458人，其中在华天科技、锦湖轮胎、三乐集团分别开展了“半导体分立器件封装工”数字技能培训、钳工培训、液晶显示器件制造工培训，为重点产业企业发展提供技能支撑。

三是强化培训补贴审核发放管理。积极推进网上审核、联网核查，通过网络受理开班申请、开班审核、结业审核、补贴申领等事项，加强过程监督管理，对考核结果为不合格或申报补贴时不在岗的以及未取得相应证书的培训学员均不予拨付培训补贴。  

截至目前，区人社局指导辖区企业开展各类补贴性职业技能培训4962人次，累计发放适岗培训补贴50余万元、岗位技能提升培训补贴200余万元。