兰山区综合行政执法局四项举措促进法治建设
一是提高思想认识,加强组织领导。切实加强对依法行政工作重要性的认识,结合法制工作实际,制定法制宣传教育工作规划和普法工作实施方案,成立以单位主要负责人为组长,班子成员为副组长、各相关科室负责人为成员的法制工作领导小组,明确职责,加强横向与纵向联系,确保各项措施落实到位,健全“法治城管”建设良好工作机制。
二是健全规章制度,完善考核机制。该局进一步建立健全“法治城管”建设和普法学习、教育、管理、考核等工作制度,健全“法治城管”建设档案台账,把普法档案作为工作落实情况的平台和载体,努力做到普法档案、资料、数据、文件管理规范、齐全,全面反映“法治城管”建设工作的过程和质量,进一步强化对该项工作的考核监督力度,加大行政执法的考核比重,使“法治城管”建设、普法教育宣传和依法行政制度化、长效化、可量化。
三是实施阳光执法,助推依法行政。积极贯彻实施上级有关“罚缴分离”等相关制度要求,推行以“开门审案、说理式执法、网上办案、阳光取证、结案回访”为主要内容的阳光执法工程,切实保障相对人合法权益,接受社会各界监督,提高行政处罚透明度,保证行政处罚的公正性和权威性,促进依法行政。
四是强化学习培训,提高业务素质。认真贯彻落实全面加强法治建设指导意见,把提高执法人员业务素质作为提高依法行政水平的重要一环来抓,积极组织全员学习《城市管理执法办法》、《城市管理执法行为规范》、《城市生活垃圾管理办法》等综合执法领域法律法规,学习法学基础理论、行政法律基础知识,使干部职工了解国家法律体系及宪法、行政法的基本知识,熟悉城管法律赋予城管部门及其工作人员的职责,切实提高行政执法水平。
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