昭君镇治庸问责实行三制三子硬着陆
本网讯(龚亮):近日,昭君镇全面启动了治庸问责工作,实行“三制三子”问责行动硬着陆,在全镇营造敢负责、敢问责的浓厚氛围,树立干部愿干事、会干事、干成事的鲜明导向,提高干部执行力,推进作风大转变,素质大提升,环境大改善,为全镇经济发展提供组织和作风保障。
目标责任制与位子挂钩。该镇坚持“有错是过,无为也是过;有错要问责,无为也要问责”的理念,进一步健全完善“问责”机制。采取领导问责,群众监督的方式,制定了“比工作、比责任、比落实”的月通报制度,在电子显示屏上对分管领导的片块工作进行公示,迫使领导干部切实转变工作态度,让“不求有功但求无过”的消极作风不再有滋生的土壤,无为就无位,无为就是失职,无为就要腾位让能。
公开承诺制与面子挂钩。该镇各级各部门将按照治庸问责实施方案对自身查找的主要问题及整改措施进行公开承诺,通过网站、党务公开栏、电子显示屏等多种方式向社会公示,接受群众监督。镇治庸办将发现和挖掘一批先进典型,在网络、报刊等媒体上大力宣传,弘扬正气,同时还将曝光个别反面典型,鞭策后进,形成正确的舆论导向。
绩效考核制与票子挂钩。该镇本着奖优、治庸、罚劣的原则,进一步建立和完善相应的效能综合考核奖惩机制,并拿出10万元奖励基金在明年经济工作会上兑现。突出干部年底考核奖金与平时督查检查结果的运用,对工作落实有力、办事效率高、服务质量好,特别是***“群众办事难、工作推进难”问题绩效显著的党员领导干部,给予考核奖励;对不认真履行职责,工作推不动、办事效能低、作风纪律差、群众意见大的,严格按照省、市、县有关规定给予行政问责及考核惩处;对违反镇党委、政府规定和乱作为、不作为以及“吃拿卡要”的行为,进行诫勉谈话,严肃查处。目前该镇已公开通报批评13人次,扣罚个人年底目标考核奖500元。同时,该镇还将大力弘扬正气,遏制歪风邪气,对捏造事实打击、诽谤、诬陷敢干事、敢担责干部的行为,予以严厉打击,切实营造风清气正的良好氛围。