香洲区委政法委社管部传达学习贯彻中共香洲区第八次党代会精神

　 
　　10月10日上午，香洲区委政法委（社管部）召开专题会议，传达学习贯彻中共香洲区第八次党代会精神，香洲区委常委徐兆东主持会议并作讲话，香洲区委政法委（社管部）全体工作人员参加了会议。 
　　会议传达了区第八次党代会的主要精神，深入学习了香洲区委书记、区人大常委会主任张宜生在党代会上所作的工作报告，与会人员还结合各自工作实际，畅谈了学习心得体会和创新社会管理的工作思路。区委常委徐兆东指出，区第八次党代会工作报告提出了“一个指导、一条主线、两大核心任务、四大战略、五项重点工作”，报告立意深远、高屋建瓴、内涵丰富，明确了全区今后五年的工作目标和整体思路，其中的社会管理模式创新以及民生普惠等工作与政法、社管部门的工作职能密切相关，政法委、社管部要充分发挥统筹协调全区政法和社会管理工作的职能作用，在抓好抓实传统政法工作的同时，积极推进社会管理创新，团结一致，同心协力，努力完成区委赋予的光荣任务，为建设幸福香洲积极贡献力量。 
　　会议围绕工作报告提出的“当好创新社会管理加强社会建设示范区”这个核心任务以及社会管理模式创新的战略目标和工作要求，就深入推进社会管理创新工作提出了五点意见： 
　　一是宏观统筹规划，明确三年规划纲要。借鉴经济建设制定规划纲要的经验做法，借力于学术研究机构的社会学专业力量，深刻认识并准确判断我区今后三年的社会管理工作形势，科学制定实施我区加强和创新社会管理工作的三年规划纲要，明确当好创新社会管理加强社会建设示范区的具体要求、目标、任务、特点等丰富内涵，有序推进今后3年的社会管理工作，确保社会管理工作取得实效。 
　　二是落实责任到位，完善工作台帐和考核标准。探索制定社会管理工作台帐，细化分解各项任务到相关单位，厘清各方的利益、权责、人和物的关系。联同组织部门等单位研究、完善社会管理工作有关量化指标的考核标准，加大社会建设、社会管理指标权重，把社会管理工作纳入领导班子和领导干部的年度考核，将考核结果作为评优争先和干部选拔任用的重要依据。 
　　三是找准突破口，着力解决热点难点问题。按照区委、区政府的决策和部署，突出重点难点，着力抓好四项重点工作。第一，优化社会管理基层资源。明确镇街一级在社会管理工作中的权、责、利，优化整合社会管理各类资源，统一各类辅助力量的工资待遇，确保社会管理资源真正下沉到基层。第二，探索网格化管理模式。依托现有综治信访维稳中心、基层政务服务中心、网络政民互动平台等资源，积极探索“划分一张网格、建立一个网络、整合一支队伍、形成一套机制”的“四个一”网格化服务管理新模式。第三，加强对流动人口的服务管理。指导各镇街建立出租屋和流动人口综合服务管理中心，建立公安、计生、劳动、卫生等各大信息系统之间的互通共享机制，建议并配合市有关部门加强流动人口立法，确保流动人口工作有法可依，有章可循。第四，引导社会组织自身建设。发挥人民团体、基层自治组织、各类社会组织和企业事业单位的协同作用，推进社会管理的规范化、专业化、社会化和法制化。大力推动社会组织“自立、自主、自律”发展，引导各类社会组织加强自身建设、增强服务社会能力，有序承接政府职能转移。 
　　四是宣传推广经验，及时总结阶段性实践成果。充分发挥社管部协调统筹的职能，一方面系统搜集我区前期在社会管理工作中的先进经验，另一方面及时总结工作推进过程中的阶段性成果，把各类特色工作和经验成果进行科学分类，汇编成册，积极做好经验和模式的宣传和推广，大力营造党委领导下政府、社会组织、公民共建共治共享的社会建设浓厚氛围。 
　　五是加强人才引进，夯实社会管理组织保障。加大教育培训力度，切实提高干部队伍社会管理的能力。以此同时，大力加强优秀人才的引进力度，把热心和熟悉社会工作的优秀人才选拔到社会管理的重要岗位上来，建设一支敢负责、能实干、作风硬的高素质社会管理干部队伍。