奇山街道充分运用监督执纪第一种形态
近年来,奇山街道积极转变执纪理念,坚持纪比法严、纪在法前,突出“全、严、常”三个字,充分实践监督执纪“第一种形态”,让“咬耳扯袖”、“红脸出汗”、谈话提醒、批评教育等成为日常工作的常态,使违纪问题最大化地消灭在萌芽状态。
一、全视角监督。一是健全制度,街道坚持抓早抓小、动辄则咎。印发第一种形态问题线索发现和处置方案,完善践行“第一种形态”的制度体系,提高了“第一种形态”执纪的针对性和可操作性。二是全面开展廉政教育。推行分类分层分节点的廉政教育,强化个别谈话教育,常规节点教育,关键岗位教育,任职前廉政谈话教育,多次召开警示教育大会,播放警示教育片,以案释纪释法,实现廉政教育全覆盖。
二、严要求执纪。一是结合 “不忘初心、牢记使命”主题教育活动,街道纪工委聚焦“最多跑一次”改革等重点工作推进情况,集中整治群众观念淡薄、推诿扯皮、敷衍塞责等履职不力问题。二是严格监督重要节点。在春节、端午、中秋、国庆等重要节庆节点,及时“咬耳朵”、“扯袖子”,多念“紧箍咒”,强化监督问责力度,及时开展明查暗访。
三、常态化管理。街道纪工委紧盯破纪之初,筑牢纪律防线。通过将“第一种形态”作为日常监督管理的重要手段,把监督触角延伸到党员干部工作生活日常,不定期、不定岗、不定项进行多方面监督检查。扩大监督面,让“红脸出汗”成为常态实践。坚持早教育、早提醒、早整改,在有效鞭策各项工作开展同时,扫除违纪问题滋生的土壤,筑牢廉政堡垒。(通讯员:刘英霞)