经发局多措并举建立健全困难离退休干部帮扶机制

随着离退休干部普遍进入“双高期”，退休干部队伍逐年增大，离退休干部在生活、行动等方面出现一些困难和问题，我局结合实际，采取加大宣传力度、建立健全台帐、提高服务质量、提供财政保障等四项措施，认真做好困难离退休干部的服务管理工作，建立健全困难离退休干部帮扶机制，收到了较好的效果。

一是统一思想认识，加大宣传力度。困难离退休干部迫切需要关心和照顾，建立健全困难离退休干部帮扶机制，认真做好帮扶工作，是新形势下老干部工作的重点和难点，我局充分利用各种形式大力宣传，让全局形成一股尊老敬老的好风气，为做好困难离退休干部帮扶工作营造一个良好的舆论氛围。

二是建立健全台帐，掌握困难状况。由局领导带队开展全面性走访慰问老干部，了解困难离退休干部的思想变化、生活状况和身体情况等，对困难类型、特困原因等问题进行梳理归类，建立困难离退休干部服务管理工作台账。

三是提高服务质量，提升服务成效。根据离休干部“双高期”的特殊性，努力提高工作人员对老干部的服务意识，大力加强对老干部工作人员的素质培养，在思想上尊重老干部、感情上贴近老干部、行动上深入老干部。在服务中坚持“三化”要求，恪守敬老之责，像尊敬自己的父母一样尊重老干部，像关心自己的亲人一样关爱老干部，夯实与他们的感情基础，带着亲情、饱含深情为老干部服务，做老干部的知心人、贴心人、心上人。

四是提供财政保障，确保困有所助。为了切实落实生活有特殊困难离退休干部和离休干部遗孀的帮扶办法，进一步从生活上照顾好老干部。我局积极争取财政支持，为生活有特殊困难离退休干部和离休干部遗孀解决实际困难。使离退休干部深深感受到关怀和温暖。

                                                                                                                                          经济发展局  宋辰