倾力打造民心工程——阳泉大通建设发展有限公司棚改工作纪实

河坡、王垅村城中村改造工程项目工地。

大通公司在各项目工地进行质量、安全、环保互查。

大通公司文化墙一角。

　　家是老百姓安身立命之本。党的十八大以来，***、***对民生工程、安居工程十分关注，国家把棚户区改造工作列入重要议事日程，接连出台新策推动这项工作，我市棚户区改造不断掀起新的热潮。

　　作为阳泉经济技术开发区城中村改造五大项目的建设主体单位，阳泉大通建设发展有限公司承载着艰巨而光荣的使命。公司自成立以来，始终秉承“卓越品质，回报社会”的企业核心价值观，为全面快速推进城中村、棚户区改造发挥了重要作用。

　　秉承使命   为百姓建“福”

　　大通公司成立于2016年，是隶属于开发区的一家国有股份制企业，主要负责园区建设的投融资，园区平台打造和道路建设，开发区旧村改造及保障房建设以及开发区土地收储，园区项目管理和资产管理等，注册资金2.04亿元，总资产5.03亿元。目前，大通公司主要承接河坡王垅、候家沟、洪城北路东、平坦垴村、驼岭头五个棚改项目和张家洼扶贫搬迁项目，总投资达25亿多元。

　　为加快棚户区改造进度，让棚改区群众尽早住上新楼房，在开发区管委会的大力支持下，大通公司加大工作力度，与施工单位积极沟通，上传下达，及时调处，紧张忙碌，常常挑灯夜战。各项目部从成立开始就不分节假日和白天黑夜，全力以赴攻坚克难，开展工作。

　　8月15日，立秋后的山城白天气温丝毫不减盛夏，炎炎烈日炙烤着大地。在开发区河坡村、王垅村城中村改造工程项目建设工地，一派热火朝天的施工景象。

　　这个占地近80亩的棚户区改造项目工程，在不久的将来，将会以高楼林立、标准化住宅小区，配以幼儿园、商业服务用房等完善的配套设施，成为河坡村、王垅村村民安居乐业之地。

　　张家洼村是开发区东区工业园区的重要组成部分，大通公司被开发区管委会确定为张家洼村易地扶贫搬迁项目的实施主体后，在管委会相关部门的大力支持下，大通公司与张家洼村通力合作，全力推进搬迁工作。园区打造和扶贫搬迁有机结合，既为张家洼村民带来了更多的实惠，又为后续的园区打造打下了坚实的基础。

　　近日，记者走进张家洼安置点——石榴园小区，正赶上村里赶庙会，入住村民迎来送往好不热闹，生活的环境上了档次，喜悦的笑容也由衷地写在了脸上。

　　今年74岁村民张连庆在张家洼村生活了大半辈子，做梦也没想到能住进城里的高楼。去年9月份，老张一家三代，用村里的旧宅置换了3套百余平方米的新楼。两个儿子都在家附近找到了营生，生活有了保障，就业、就医等难题，都一一化解了。

　　说到移民搬迁给这个家庭带来的好处，老张如数家珍，一件件聊了起来。以前的张家洼村地处偏远、交通不便，外出打工、上学、就医都不方便，如今搬到了城市，彻底告别了和泥打炭、屋漏修顶的日子。

　　老张的孙子今年已经大学毕业，马上就到了成家立业的年龄。老张忍不住心中的喜悦：“孙子结婚的房子也都备齐了，要不是赶上国家的好政策，不用说三套房子，就是半套俺也给孩儿们买不起。”

　　老张家的幸福生活，是张家洼村整体搬迁后的幸福写照。为了让辖区更多棚户区的村民住上高标准、高质量的住宅小区，大通公司 始终坚持以“责任为先、严谨踏实、创新合作、诚信共赢”的经营理念，积极投身于开发区城中村改造的工作中，并以一流的规划、一流的设计、一流的施工，有效保障和推进了辖区棚户区改造的顺利实施。

　　落实责任   确保工程安全环保

　　近日，大通公司洪城北路的项目工地，一辆辆渣土运输车辆正在进行轮胎冲洗。工地负责人袁平介绍，洪城北路项目施工面积大且施工工地毗邻市区主干道，为减轻项目施工对市容市貌造成的影响，在大通公司要求和监管下，该项目部积极采取措施，进一步规范工地的环保工作。

　　今年以来，围绕全市实施的“五城联创”工作，大通公司落实责任，坚持“安全第一，绿色发展”的理念，将安全、环保工作贯穿于工程建设的全过程，总经理武浩始终把“6个100%”作为环保生产的底线，严格落实各施工单位执行情况。同时，设立专职安全员、环保员岗位，不定期组织对各个项目工地的安全、环保进行抽查检查。

　　为营造一个积极向好的氛围，大通公司组织各项目部互相学习、借鉴的活动，定期组织各项目管理人员进行质量、安全、环保互查，点评各项目的优缺点，学优补差，共同推动公司各项目的安全、质量、环保协调发展。公司总经理武浩要求项目负责人要时刻不放松地抓好工程质量与安全管理，认真落实安全、环保生产责任制，遵守安全生产规章制度，增强工作的责任感。

　　公司还对重点项目进行***调度，通过召开调度会、赴施工现场实地查看等办法，对棚户区改造开工在建项目逐个摸清进展情况及存在的困难，对重点问题进行专项调度，督促实施单位严格按照时间节点，进一步完善措施、细化工作、严格监管、严把质量，确保棚户区改造高效有序推进。

　　在工程建设中，大通公司总经理武浩多次带队，深入工地全面了解公司在建地的实际情况。他不分节假日，深入工地一线，多次召开安全生产工作现场会议，发现问题及时提出整改意见和具体工作要求。同时，针对节假日工地不停工，监管薄弱，建筑安全生产事故易发的现实特点，武浩提出了有效措施，组织开展建筑安全生产文明施工督查、检查和巡查，起到了良好的预警效果和指导作用，确保了关键时段不发生重大人员伤亡事故和安全生产“零事故”。

　　棚户区改造项目涉及范围很广，尤其是新开工项目的前期工作手续繁杂，涉及部门众多，大通公司积极协调有关部门，注重提高工作效率，在土地审批、规划设计、施工许可、房屋拆迁、招投标等方面加强协调、加快速度，为项目建设创造良好环境。

　　此外，大通公司按照“党政同责、一岗双责、履职尽责、失职追责”和“管行业必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求，进一步健全完善安全生产责任体系，严抓责任落实，健全完善安全生产责任制，增强员工安全生产责任意识，推进公司安全生产各项工作全面落实。

　　大通公司总经理武浩说：“公司之所以制定落实严格的生产责任制，就是要确保工程高质量高标准建设完成，让更多棚户区百姓早日迁入新居，享受城乡一体化成果。”

　　知行合一   助力企业发展

　　走进大通公司的办公大楼，楼道里党建文化墙夺人眼目。洁白的墙壁上，“责任为先，严谨踏实，创新合作，诚信共赢”十六个红色大字庄重有力，诠释着大通公司务实的经营理念。大通公司党支部书记、副总经理赵岱信说：“坚持党的领导、加强党的建设，是我们企业的动力之源，是企业的‘根’和‘魂’。”

　　2016年大通公司刚刚起步阶段，就在开发区党工委的指导下及时成立了党支部，保证了党组织的政治核心作用贯穿于企业发展全过程。通过建章立制，强化学教，提高了党员素质，增强了党组织的凝聚力和战斗力。在全体党员的引领带动下，大通公司在成立不久就快速进入角色，为开发区的棚改工作打开了崭新的局面。

　　为更好地教育引导党员“学党史、知党情、跟党走”，增强党员干部的道路自信、理论自信和制度自信，大通公司积极完善了“三会一课”制度，按照机关党委的学习要求，紧紧围绕公司中心工作，把落实“三会一课”制度与落实行政工作同步组织实施，切实做到了将支部工作与行政工作同时布置、同时落实、同时检查。

　　根据开发区党工委工作要求，结合自身实际，公司先后制订了《大通公司党支部党日活动工作方案》《党支部党员考核细则》等制度，确立了全年党日活动思路和工作计划，同时对党员的考核实现了量化、细化、标准化，党员考核与公司全员绩效考核有机结合起来，使党员干事有激情，工作有动力。如今，在大通公司，党员已成为企业发展的骨干力量、核心力量，他们钻研业务知识，争当业务专家和岗位精英，涌现出了一个个先进的典型。

　　作为公司党支部书记、副总经理，赵岱信时刻严格要求自己，发挥了“领头雁”的作用。今年“七一”，赵岱信被评为全市“优秀党务工作者”，成为公司全员学习的榜样。

　　周彩燕是大通公司财务科的一名员工，也是全区的“优秀共产党员”。在日常工作生活中，周彩燕兢兢业业、严谨细致的工作态度和作风，赢得了公司领导和同事的一致好评。2017年度，公司累计完成支付的易地扶贫搬迁项目的拆迁补偿费用及建设管理费用共计3.1亿元，在工作头绪繁杂，工作量大的情况下，周彩燕合理安排时间，圆满高效地完成了任务，做到了工作零差错，为公司的健康运行作出了突出贡献。

　　青年党员史令敏是公司预算岗位的骨干。由于预算岗位工作量大，她常常加班加点审查各项目预算编制情况，既能确保按时完成审核，又能保证不出差错。在怀孕和哺育期间，她不提要求，不计报酬，克服重重困难，付出了更多的心血，圆满完成了领导交办的各项工作，以娇小的身影映照出党员的高大形象。

　　在优秀党员干部的示范带动下，公司上下个个比学赶帮，争优创先，形成了积极向上的浓厚氛围。

　　今年26岁的姜圆是一名年轻的90后，也是大通公司的新生力量。2017年3月入职工程项目部。尽管入职时间不长，但她勤学好钻，工作认真，表现突出。在2017年的公司年终评比考核中，她被评选为岗位能手。

　　姜圆说：“虽然公司成立时间不长，但从我初来乍到时，就被公司浓厚的学习氛围所影响，身边的每一个同事对待工作的认真尽责的态度感染着我。我要向他们学习，在工作岗位上作出自己应有的贡献。”有这样奋发向上的团队，何愁无往而不胜！

　　通过两年多的努力，大通公司在棚户区改造工作中取得了可喜的成果。而今，在开发区这块热土上，棚改区广大群众翘首以盼的一栋栋别致的楼房正在拔地而起。放眼开发区广袤的土地，园区建设、融资开发，还有更多的工作等着他们。新时代新担当新作为，大通公司在做好棚改工作的同时，勇当开发区经济建设的排头兵，正在筹划新的发展蓝图，向新的发展征途迈进！(聂晓彬   荆素先）图片由大通公司提供

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