兰山街道城管中队召开警示教育会议

5月12日，兰山街道城管中队召开警示教育会议，要求全员进一步牢固树立政治意识和纪律意识，在开展城市管理各项工作中做到着装整齐、用语规范、举止文明,持续树立城管队伍良好形象，切实维护辖区良好市容环境秩序。

把抓实日常管理摆在首位。没有规矩不成方圆。首先从落实考勤管理上抓实见效。9支日常执勤分队、2支夜勤分队、1支督察考核分队及办公室全员严格遵守考勤制度， 不准无故迟到、 早退, 严格执行请销假相关规定。相关管理负责人、分队长及副分队长带头遵守各项规章制度, 切实增强责任意识, 认真履行岗位职责, 切实把日常管理监督落到实、抓到位。

把筑牢法制意识作为关键。各分队要注重加强执勤队员专业知识的学习，重点强化法律法规理论学习，学习以集中教育培训为主,以法律法规、业务技能等为核心，开展包括法律法规、市容市貌、餐饮油烟（线上）、户外广告（线上）业务技能、廉政警示教育、军事体能训练等活动。活动中，充分发挥党员模范带头作用，在学习活动中作表率、树标杆，为规范执勤、文明执法打下良好基础。

把践行服务宗旨贯穿始终。以诚管城，诚管城美。全员要牢固树立为人民管理城市的理念,强化宗旨意识和服务意识,紧盯群众商户反映反馈占道经营、油烟扰民等突出问题，从细处着手、实处发力，坚决、全面、彻底把问题整改落实到位，以整改实际成效践行为民服务的宗旨。同时，充分发挥“三长一会”作用，让群众商户自觉参与城市管理，推进城市环境改善。

把推进督导考核当作抓手。针对9支日常执勤分队、2支夜勤分队，制定了《兰山街道城管中队日常管理考核补充办法》，51支属地村社区城管协管分队，制定了《兰山街道2022年村社区城市管理考核方案》，全员实施绩效考核制度，工作成效与绩效挂钩，一月一考核，一月一通报，以督导考核推动执法规范化建设。兰山街道城管中队将持续推进督导考核，成为激励全员履职尽责、担当作为的“动力源”。