龙岗区领导到区人力资源局调研

　　2月18日，副区长陈广文到区人力资源局召开座谈会，调研龙岗区人力资源和社会保障工作，听取该局2019年工作思路，并对下一步工作作出部署。

　　会上，区人力资源局相关负责人简要回顾了2018年工作完成情况，并对2019年工作思路进行了重点汇报。新的一年，区人力资源局将围绕区“双年”工作部署，全力抓好“七个一”：紧扣一个核心（党的领导和党的建设）、用好关键一招（改革创新）、增强一个效应（人才磁吸效应）、做强一个产业（人力资源服务产业）、稳控一个关系（劳动关系）、办好一个培训（“龙岗第一课”培训），优化一项服务（就业创业服务），奋力为龙岗勇当深圳建设中国特色社会主义先行示范区的排头兵，打造深圳创建社会主义现代化强国城市范例的高水平东部中心作出新的更大贡献。

　　陈广文对区人力资源局过去一年的工作给予充分肯定。他强调，要抓牢抓实党的领导和党的建设，以党建引领业务工作，凝聚推动事业发展的强大合力；要加强廉政风险防控工作，进一步强化底线意识，梳理排查关键岗位廉政风险点，抓早抓小，构建亲清新型政商关系；要认真配合机构改革工作，服从组织安排，正确对待个人进退留转，保持队伍稳定，人心不散、工作不断；要脚踏实地推进各项重点工作建设，力争“龙岗第一课”、和谐劳动关系、人才引进培养、人力资源服务产业培育、优化营商环境等重点工作取得新突破。