香洲区开展届末党风廉政建设责任制考图

　　 为贯彻落实市纪委、市委组织部《关于结合今年区级换届考核开展党风廉政建设责任制情况考核的通知》精神，按照区党风廉政建设领导小组的部署，由香洲区纪委、区委组织部、区审计局等部门人员组成三个考核小组，于8月17日—26日对全区43个正科单位（部门）领导班子和67名正科领导干部近5年来落实党风廉政建设责任制工作及廉洁自律情况进行考核。考核的主要内容是2007年以来本届领导班子和领导干部执行党风廉政建设责任制的情况，包括贯彻落实党风廉政建设责任制情况、建立健全惩治和预防腐败体系情况、加强领导干部作风建设情况、廉洁自律情况。

　　 按照分级管理的原则，此次考核的重点是全区各单位（部门）的领导班子和主要领导。考核重点内容一是领导班子“一岗双责”是否履行到位，是否建立党委统一领导，党政齐抓共管的党风廉政建设领导体制和工作机制等情况；二是党政主要领导干部履行第一责任人职责、自觉遵守《***党员领导干部廉洁从政若干准则》等廉洁从政规定、“一把手”“三管”（管好自己，管好配偶、子女和身边工作人员，管好所在单位的党风廉政建设）的落实情况。

　　 考核按照自我评价、民主测评、综合评定的程序，对被考核单位和主要领导进行全面、综合测评。考核情况经香洲区委审批后将在全区通报，对考核中发现违反党风廉政建设责任制规定的领导班子和领导干部将实施责任追究，考核结果将记入领导干部的廉政建设档案，并作为对领导干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

　　 通过考核，进一步强化了各级党政领导班子和领导干部特别是主要领导干部的宗旨意识、大局意识、纪律意识、责任意识、服务意识和创新意识，进一步提高贯彻落实党风廉政建设责任制工作水平，加强领导干部党性修养和作风建设，解决本地区本部门存在的问题，推动全区反腐倡廉建设深入发展，为建设幸福香洲提供坚强保障！