高新区基层党建构筑坚强战斗堡垒

        今年以来，高新区基层党建工作坚持以创建服务型党组织为抓手，以强组织、激活力、促发展为主题，突出重点领域，创新活动载体，不断提升全区党员干部服务发展、服务企业和服务群众的能力水平。
        在服务项目建设中提升党组织的战斗力
        本着项目建设到哪里、党组织就覆盖到哪里的原则，高新区所有在建项目现场都成立了流动党支部，并在全区党员中深入开展以争当项目服务功臣、争当项目推进先锋，比贡献、比业绩为主要内容的双争双比活动，注重在项目建设一线锻炼党员队伍。坚持领导带头抓推进，工委领导班子成员每人带头认领了23个项目，从项目落地到建成投产全程负责。坚持支部牵头抓推进，针对厂房建设、通水通路等难点问题，在工地成立党员突击队，攻坚克难。坚持观摩评比抓推进，每月至少组织一次观摩评比会，根据项目建设进展和服务推进情况评比打分，增强了包项目干部的责任感。目前，所有在建项目均超过了时间进度，在建项目共完成投资66.6亿元，占年度计划的86.5%；今年以来，已有德胜机械、永保微电子等33个项目建成投产，其中力创扩建项目仅用83天建成投产，再创高新区项目建设的新速度。
        在促进企业发展中增强党组织的凝聚力
        围绕发挥党组织在企业发展中的核心作用，积极健全组织机构，创新党建活动。建组织扩覆盖，今年上半年新建党组织2家，目前，全区已建立企业党组织75家，下半年计划再建4家。建制度促规范，建立了党建工作指导员、党建工作联系点、党建工作台账和党建工作考评四项制度，建立党建联系点26个，选派党建指导员16名；积极推行企业党建经费保障制度，按在职职工年度工资总额5‰8‰的比例列入企业财务计划，为企业党建活动经常化提供了有力保障。强服务促发展，坚持以企业发展的成效检验党组织的工作成效。今年以来，耀华科技、海纳齿轮、泰禾生化等20家公司在党支部的主导下新上了扩能增产项目。黑旋风公司、朗进科技、润达化工等20余家企业的党支部积极推进技术革新、市场开拓。呈瑞公司积极采纳党支部的建议，新上了电机组装项目，春节后动工，8月份建成投产，实现了从新能源汽车电机零部件到整机组装的完整体系。
        在推动村居发展中增强党组织的向心力
        强化活动场所建设。11个社区按照六有标准，投资1000多万元健全完善了党员活动场所，配备了电脑、图书以及文体设施，实现了管理制度化、设施标准化、人员专业化、服务便捷化。强化管理考评机制。今年年初，鹏泉街道党委与各村居逐一签订了年度村居两委干部工作目标责任书，把村居重点工作分解为招商引资、项目服务、基层组织建设等9个方面，考核结果直接与年终评先树优挂钩。同时，区财政和办事处财政每年拿出100余万元，奖励先进基层党组织和工作实绩突出单位。以创业促发展聚民心。围绕拓宽富民强村渠道，汶阳、草沟等7个项目驻地村党支部在党员群众支持下，共同投资建设了总占地240亩的工业园项目，整个园区全部建成后，年可实现销售收入45亿元，利税5亿元。工业园于今年3月初启动，目前，已基本建成，并签约入驻项目5个。
        在转变作风中永葆党组织的先进性
        扎实推进千名干部下基层活动。今年以来，选派26名驻企督导联络员和驻村第一书记，为项目建设提供全方位服务；帮助经济薄弱村理清发展思路，谋划发展规划。驻昊宇公司联络员帮助企业制定三年销售收入突破50亿、五年突破100亿的发展规划，驻耀华公司联络员帮助企业拿到了省药监局的尿液分析仪生产许可；驻村居第一书记扶持种植养殖大户20多个，为村民办实事60多件。深入开展机关干部与困难家庭结对帮扶活动。围绕接地气、受教育、解难题、改作风工作要求，120余名党员干部帮扶困难家庭87户，目前已帮助10余户困难家庭新上了致富项目。实施干部队伍素质提升工程。今年5月份，在北京大学举办了为期7天的领导干部综合素养提升高级研修班，工委管委会领导班子成员和区直部门负责人参加了培训。既学习了宏观经济发展趋势、国际投资趋势等经济热点问题，又学习了政府投融资、产业结构转型升级等现实问题，切实提升了素养和能力。