海陵区致力民生事业打造健康海陵幸福之城

近日，海陵区召开“致力民生·健康海陵”发展大会，围绕“致力民生”发展要求，研究部署该区今后一段时期卫生健康工作重点和改革发展目标，着力解决当前卫生健康领域基础薄弱、群众满意度不够高等突出问题，以“健康海陵”赋能“幸福海陵”。此次大会是继城市更新、幸福教育大会之后，海陵区召开的“致力民生”系列第三个大会，“致力民生”已成为“幸福之区”建设的鲜明标识。

会上表彰了“十佳医师标兵、十佳白衣天使、十佳全科医生、十佳乡村医生、十佳健康卫士、十佳名医工作室”；出台《海陵卫生健康发展三年攻坚行动计划》；相关部门负责人及医务人员先进代表作表态发言；医务工作者代表宣读《响应三年攻坚行动计划倡议书》。会上，对《海陵卫生健康发展三年攻坚行动计划》进行解读，该计划紧紧围绕“快速提升海陵医疗卫生服务水平”目标，大力实施医疗提升、公卫提升、人才强基、智慧健康四大攻坚行动，通过3年的不懈努力，力争到2024年，实现海陵整体医疗水平和公共卫生服务能力大幅度提高，卫生健康工作跻身全市第一方阵。“中医特色、医养结合、居家护养、健康海陵”的服务格局初步形成，人民群众对卫生健康需求的获得感、幸福感和满意度显著提升。

今年，海陵区通过对整个卫健系统的深入调研，出台《健康海陵“120”改革方案》。“1”就是三年攻坚行动计划；“20”就是20项政策和措施。该区突出问题导向，***“健康海陵”的短板痛点。下大力气“补强”龙头医院。出台《支持第四人民医院高质量发展政策八条》，积极推动泰州市第四人民医院创建三级乙等综合医院，尽力解决老百姓“看病难、看病贵、看病繁”的问题。下大力气“补齐”基层短板。出台《海陵区基层医疗卫生机构人员备案制管理实施方案》《海陵区基层医疗卫生机构绩效考核管理办法》《支持基层医疗卫生机构特色科室创建政策八条》等政策，通过“输血”“造血”“活血”三管齐下，让基层医疗机构“能量满格”。下大力气“补助”村医待遇。出台《进一步加强乡村医生队伍建设实施方案》，建立村医基本工资激励制度，实施“百名村医招聘计划”，全面提升乡村医生的卫生素质、乡村居民的健康素养。