阎良区凤凰路街道在全区率先完成村党支部换届选举工作

凤凰路街道把村“两委”换届作为当前重要政治任务，扎实有效推进，截至4月3日，全面完成村党组织领导班子换届选举工作。辖区共有4个村，全部采用“两推一选”的方式，共选出党支部书记4名、党支部副书记3名、党支部委员13名，4名党支部书记获得连任。其中：新当选7人，女干部3人；班子成员平均年龄48岁，比上届下降3岁；大专以上文化程度18人，占90%。通过换届选举，村党组织班子得到进一步优化和充实。

自村党支部换届选举工作启动以来，凤凰路街道多措并举、精心准备，确保换届选举工作顺利推进。

一是开展工作快。在区委下发换届选举实施方案前，街道党工委对村党组织换届选举工作早酝酿、早谋划，积极做好换届选举的各项准备工作；在区委动员会后，街道党工委又迅速行动，先后召开了4次专题领导办公会，专项研究、安排换届选举各阶段工作，举办了5期业务培训班，对工作人员进行换届选举知识培训，确保选举工作有条不紊进行。街道成立4个村党组织换届工作指导组，领导班子成员全程进行指导，包村部门干部全程参与。成立换届选举工作督导组，全程对换届工作进行监督。

二是审查程序严。3月27日，完成了4个村党组织换届选举24名候选人资格审查和组织考察工作并全部公示。村级组织把好基层关，严格执行“两推一选”，真正把政治素质好、热心服务群众、能带头创业致富、在党员群众中威信高的优秀党员推选出来。街道党工委把好考察关，成立由纪检、综治、信访、计生等部门组成的候选人资格审查小组，对推荐人选逐个研判，结合考察环节，把好候选人预备人选资格关。区级部门把好审查关，发挥协调优势，书面征求区纪委、区委政法委、区法院、区检察院、公安阎良分局、区卫计局、国土阎良分局、区信访局、环保阎良分局等9个部门意见，审核预备人选资格条件，严把最终关口。党员群众把好监督关，按照换届选举工作程序，对候选人预备人选进行公示，设立群众举报热线，接受党员群众监督。目前，财务审计工作已经完成2个村，完成任务的50%。

三是参选热情高。充分发扬民主，全面广泛宣传发动，营造良好的舆论氛围，提高党员群众对村党组织换届的参与热情。3月23日，各村党支部分别召开民主测评和民主推荐会，4个村应到会212名党员和171名村民代表，到会率达到98%。3月24日上午，凤凰路街道召开党工委会议，结合民主测评情况和研判结果，按照不低于委员职数20%的差额比例，推荐4个村新一届村级党组织委员候选人初步人选24名，凸显换届选举工作的民主性。4月1日上午，村党组织委员会委员预备人选名单公示5日无异议后，街道党工委对24名候选人预备人选进行批复。随后，立即与参与竞选人员集体谈话，签订遵守换届纪律承诺书。

四是选举过程稳。4月2日、3日，换届选举党员大会当天，街道包抓社区领导和指导组、督导组全体成员全部亲临选举大会现场，全程参与。在正式选举时，严格依照法规、政策办事，做到法定的程序一步不能缺少，法规政策禁止的一概不能做，法规政策有规定的一概不能变通，既充分发扬民主，尊重党员的民主权利，又保障选举平稳有序。整个换届选举工作严格按照相关规定，发扬民主，党员参选率89%，确保换届选举工作圆满成功。