东关街道从四个方面抓实为民服务水平

一是抓实社保服务，促进就业帮扶。街道坚持和完善积极的就业政策，采取***服务、电话联系的形式，加强与高校毕业生、下岗失业人员，特别是“4050”人员的联系，建立社保人员和零就业家庭台帐，并结合“择业方向、个人技能、家庭情况、思想动态”等方面，分类进行就业培训，积极开展就业指导。今年以来，街道联合相关部门免费提供就业、创业培训班3期，实现260人充分就业，为300余户4050家庭发放了社保补贴。

二是抓实环境整治，提升宜居水平。以创建文明街道、文明社区为契机，积极开展环境宣传教育活动及其他爱护环境主题活动，全面提高居民素质，增强居民环境意识。同时，本着建设精品、体现特色、提升效果和内涵的原则，提高社区综合整治的标准，加大对空闲的院落加以改造提升，打造“园林小品”和“健身广场”，形成特色区院景观，全力营造宜人、宜居、宜业的社区环境。

三是抓实社会综治服务，有效解决各类矛盾。成立以街道干部、社区成员、党员志愿服务队、司法所成员组成的社会综治服务小组，积极做好矛盾纠纷调处、平安社区创建及法制进社区、进楼栋、进家庭的普法、学法、用法等工作。进一步加大矛盾纠纷调处和安全隐患排查力度，积极消除各类安全隐患和不稳定因素，提升居民群众幸福感。今年以来，服务小组共为居民调解家庭纠纷、邻里纠纷、物业纠纷40余件，为和谐社区建设作出重要贡献。

四是抓实志愿者队伍，营造和谐社区氛围。组织各社区分别成立“雷锋志愿者服务队”、“夕阳红志愿服务队”、“红袖章志愿者服务队”、助老志愿服务队、社工义务服务队等18支志愿者服务队伍。通过开展“文明庭院”、“五好家庭”、 “孝老敬老之星”评选活动，加强对居民文明、道德、法制等方面的教育，倡导争做文明居民，激发居民参与社区建设的热情，营造“我的社区我作主，我的社区我奉献”的浓厚氛围。（东关街道办事处 蒋民明 王亚南）