区交通运输局效能建设先进个人事迹材料

　　区交通运输局党组书记、局长陈健同志，在全区效能建设工作中，积极主动，大胆创新，亲力亲为，作风扎实，在组织和领导区交通运输局效能建设工作中成效显著，经全体干部职工民主测评，推荐陈健同志为区效能建设工作先进个人。其主要事迹和成绩如下：

　　1、高度重视，积极构建工作平台。他通过动员会、工作例会、考核评定会、专题工作会、创新研讨会，把区委区政府开展效能建设工作的思想、意义、目的和所要实现的效果，结合自己的学习、工作体会和猇亭大发展的实际，一次又一次的、深刻准确的向职工讲解，既取到了宣传动员的作用、又取到了教育培训的效果，使大家从一开始就有了一个正确和准确的认识。为了工作量的平衡，并能有效的调动大家在效能建设工作中的积极性，他与较大工作量的职工协商，主动承担一部分工作。他结合区效能建设的要求，组织大家研究讨论考核办法，围绕效能建设的工作内容、考核程序、评定标准等，尽可能减少办法的缺陷而影响公平，尽量克服为了顾及公正公平而降低要求，使我局的效能考核办法既科学又实用、既严格又可行，为我局的效能建设营造了良好的工作环境和条件。

　　2、亲力亲为，创新引导培优团队。他总是把区委区政府交办的重点工作和需攻坚克难的任务亲自拿在手上，并把要求提高，以足够的信心和特有的技能去做好每一项工作。他善于以榜样引导大家、以自律要求大家、以人格感染大家、以成功说服大家，一门心思地创新思路、创新标准、创新方式，开导和引领大家学习新理念、树立新观念、开拓新思维、尝试新方式，把我局的各项工作都推向了一个新的领域。在他的带领下，我局的每一个干部职工，在所分担的工作中不仅能做到独当一面，更多的是能出手见效、效中见智。细细总结，我局的工作可谓是项项有特色、人人有亮点、年年有创新。通过他的精心努力，培养了一支相处论和谐、工作争特色、责任勇担当、凡事讲纪律的素质性团队。

　　3、科学创建，激励奋进优中求优。他把原则性与灵活性统一，把规范化与人性化结合，把高标准与自主性兼顾，激励和指导大家要科学思维，勇于创新，指导大家把建设的内容丰富、把效能的内涵吃透、把思维的方式激活、把工作的结果优化，实现了以效能建设促提高，以提高促效能的实际效果，并在确保目标完成的同时，尽力提升目标的质量标准，使目标在效果中优中求优。

　　4、文化引领，建立工作长效机制。他把交通文化建设与效能建设有机结合起来，以文化引领来促进效能建设的良性循环。他通过总结、精选和征求意见，提出了和谐自律、平等互信，自信守信、履职求精，创新求实、优中求优的交通文化创建要求，让交通的一切工作，都始终围绕着交通文化的要求和标准去思考、去实施，让交通的每一个人，都始终在交通文化的引领和启迪下，不断的走向了成熟和成功。就目前我局的工作机制而言，不管区委区政府有多高的要求，我们都能适应；不管区委区政府安排有多艰难的任务，我们都能完成；不管我们自身的任务和压力有多大，我们都能做到活而不乱、有条不紊、规范有序、稳中求进，打造的是一个真正和谐、规范、高效、廉洁、有为的政府工作部门。

    2011年，交通人以最优的工作成绩印证了陈健同志的工作成绩和交通效能建设的成果，以全市第三名的优异成绩被评为全市交通运输系统年度综合目标考核优胜单位、全市交通运输系统党风廉政建设先进单位、全市交通运输系统安全生产先进单位，4名干部职工受到市区级表彰，其中，陈健同志被评为全市安全生产先进个人。