深圳市福田区公开招聘雇员公告

    根据《深圳市机关事业单位雇员管理试行办法》及《深圳市机关事业单位普通雇员管理实施细则》，经研究，深圳市福田区定于近期公开招聘雇员。此次招聘的程序依次为：报名、资格初审、笔试、面试、体检、考核及办理雇用手续。现将有关事项公告如下：

    一、招聘职位及人数

　　    福田区拟面向社会人员公开招聘雇员48人，有关要求和条件详见招考计划表（***1）。

　　二、招考对象

　　此次雇员的招考对象为2006年7月31日之前的深圳市户籍（华强北管委办除外）的社会人员。

　　   三、报考条件

　　    （一）遵纪守法，品行端正；

　　    （二）符合拟报考职位所规定的资格条件（相关资历年限的计算，均截止至2006年7月31日）；

　　    （三）身体健康；

　　    （四）雇用主管部门及《深圳市机关事业单位雇员管理试行办法》规定的其它条件；

　　    （五）有下列情况之一者，不予接受报考：

　　1、犯有严重错误，受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员；

　　2、曾被追究过刑事责任的人员。

　　  四、报考及资格初审

　　（一）报名

　　时间：2006年8月17日(星期四)上午9：00--12：00

　　地点：福田区委大院福田会堂二楼

　　方式：采取现场资格初审和报名的方式，考生填写报名表（***2）。

　　    报名注意事项：（1）每人限报一个职位。（2）严格按照应聘职位的资格要求报名。个人条件与职位要求不符的或者弄虚作假的，笔试成绩无效，一切后果由考生本人负责。（3）考生所留的联系方式应准确无误，确保能够及时联系。

　　（二）资格初审

　　报名考生接受资格初审时验原件留复印件，所需提供材料如下：

　　本人户口簿、身份证、学历及学位证书、职称证书（有职称者）、证明职位要求资历的详细证明材料、婚姻状况和计划生育证明（已婚者）、两张本人一寸彩色照片，属失业人员的需提供失业证。报考人员所提供的材料必须齐全且保证真实（验原件留复印件），如材料不齐或弄虚作假，取消报考资格。另，职位所要求的非全日制学历和职称证书均需通过市人事局验证（学历验证点：深圳市宝安北路人才大市场；职称验证点：市民广场），并需出具市人事局验证合格后的验证证明。

　　五、笔试

　　    笔试内容为综合能力测试。

　　笔试时间：2006年8月21日（星期一）上午9：30--11：30

　　笔试地点：见准考证

　　笔试由人事局统一组织，考生凭身份证与准考证参加笔试。

　　笔试成绩于2006年8月22日（星期二）下午4：00以后在福田区委福田会堂二楼公布。

　　笔试成绩合格的考生，依笔试分数高低排序，按面试人数与拟雇用名额3：1的比例确定面试人选。

　　六、面试

　　面试时间：2006年8月23 日(星期三）上午9：30。

　　面试地点：石厦学校中学部。

　　面试由区人事局与招考单位共同组织，考生凭身份证与准考证参加。

　　八、体检与考核

　　    （一）体检。考生依面试成绩高低排序，按职位拟雇用名额确定体检人员，由区人事局组织体检，具体体检时间另行通知。

　　    （二）考核。根据《广东省国家公务员录用体检实施细则（试行）》设定标准，体检合格的考生，由招考单位综合进行考核，确定最终拟雇用人员。

　　***：1、《福田区公开招聘雇员计划表》

　　         2、《福田区公开招聘雇员报名表》

　　                           福田区人事局（编办）

　　二○○六年八月八日