区建设局加强队伍建设重环节抓深入

    区建设局进一步规范内部管理，注重探索长效机制，努力弘扬新作风、新行风和新政风，队伍建设成效明显，主要做好了以下三方面工作：一是深入推进党风廉政和行风效能建设工作，切实抓好党风廉政责任制的完善、行风建设和廉政文化建设活动，围绕上级的安排部署，加强领导、精心组织、周密部署，通过抓教育、抓责任、抓制度、抓重点、抓督查、抓结合，队伍学风有新进展、政风有新提高、作风有新转变、行风有新突破、党风有新面貌，干部职工的整体素质明显提高，廉政勤政的意识进一步增强。二是深入开展“创新创业、优化环境”活动，立足创新创业、服务经济大局，切实转变队伍作风，创新工作业绩，提升工作效能，使干部职工在优化服务、提升能力、创新工作上有了新突破。三是以“早、诚、实”为抓手，扎实做好区人大、政协建议、提案（意见）的承办工作，按照重在体现求真务实、重在解决实际问题、重在做好结合文章的要求，结合本职实际，充分发挥主观能动性，突出重点抓落实，加强调研抓落实，注重检查抓落实，办理质量不断提高，受到了群众的肯定和好评。通过努力，真正打造了一支思想端正靠得住、工作精通拿得起、公正廉明立得牢的建设队伍，为我区的城市建设事业提供了坚强的人才队伍保障。（陈静）