济南｜全国最具人才吸引力城市排名济南前8

新建15家左右海外创新驿站、人才工作联络站；扩大“人才贷”支持范围，将风险补偿金比例提高至70%……3月3日上午，市委市政府“贯彻落实强省会战略系列新闻发布会”第八场发布会召开。市委组织部、市人力资源社会保障局、市科协、市民政局等部门相关负责人，围绕贯彻落实强省会战略介绍有关情况。目前，我市人才总量突破200万，济南跻身最具人才吸引力城市100强全国前8，“人才赋能”制度改革荣获“中国改革2020年度十佳案例”。

扩大“人才贷”支持范围将风险补偿金比例提高至70%

围绕持续深化人才制度改革攻坚，优化人才发展生态，我市将深入实施人才强市战略，加快构建具有国际竞争力和吸引力的黄河流域人才高地。启动新一期顶尖人才“一事一议”、泉城“5150”引才倍增计划、泉城产业领军人才支持计划等市级重点人才工程，引进培育更多的顶尖人才和领军人才。广泛布局海外引才渠道，深化与36个国家60余个华人科技社团合作，新建15家左右海外创新驿站、人才工作联络站，依托泉城高端外专计划、海外工程师引进计划等渠道，进一步扩大海外引才规模。深化与山东人才发展集团在招才引智、载体建设等方面合作，积极推进院士大厦项目落地，引进一批院士团队项目。加快中科院济南科创城等载体建设，新建30家左右院士专家工作站。

同时，推进人才服务数字化、智能化、标准化，在中央商务区建设线上线下一体的“一站式”综合服务平台。完善“购租补”相结合的人才住房保障体系，开发泉城人才安居信息系统，2021年筹集人才住房5万套。加强人才双创金融支持，扩大“人才贷”支持范围，将风险补偿金比例提高至70%。

生活不能自理特困人员集中供养率达到55%以上

为筑牢基本民生保障底线，我市城乡低保标准分别提高到904元/月、676元/月，市中、槐荫、天桥、历城、济南高新区农村低保标准提高到904元/月。试点推行生活不能自理困难群众访视照料服务，创新“物质+服务”社会救助方式。推动区县社会救助综合服务中心实现全覆盖，完善社会救助“一门受理、协同办理”综合服务平台，6月底前上线社会救助APP，让数据多跑路、群众少跑腿。为巩固脱贫攻坚兜底成果，我市推行分散供养特困人员照料护理服务卡制度，生活不能自理特困人员集中供养率达到55%以上。

为进一步关爱保护特殊困难群体，机构养育孤儿、社会散居孤儿、重点困境儿童基本生活保障标准分别提高到2123元/月、1650元/月和1320元/月，开展农村留守儿童和困境儿童生活状况等级评估，落实兜底保障政策。一、二级和三、四级困难残疾人生活补贴标准分别提高到165元/月、132元/月，重度残疾人护理补贴标准提高到151元/月，试点开展贫困重度残疾人照护服务。

设立合作空间3-5家新建海外创新驿站2-3家

2018年6月中国科协批复设立济南“国家海外人才离岸创新创业基地”。济南离岸基地建设，现已形成“金控海投基金+总部空间（合作空间）+海外创新驿站+基地联盟”的“离岸基地济南模式”。今年，市科协将依托离岸基地总部空间、合作空间，指导运营机构加强自身能力建设，共同推进市科协招才引智工作。拟在具备条件的区县设立合作空间3-5家，新建海外创新驿站2-3家，形成总部空间示范、合作空间联动的工作格局。今年离岸基地总部空间争取对接筛选海外高层次人才项目不少于300项，引进或培养海外高层次人才不少于10人。