构建平台促发展——2009年度汕头市优秀县级团委评审工作纪实

　　4月14日下午，2009年度汕头市优秀县级团委评审会在团市委会议厅举行。团市委班子成员、各部室负责人和各县级团委正副书记近30人参加了会议。会议由团市委副书记许廷贤主持。

　　一直以来，团市委将打造学习交流平台作为展示工作成果、取长补短、共同提高的基础性工作来抓。特别是2008年8月以来，针对6个区县团委书记是公选干部，基本没有共青团工作经历的实际，坚持通过定期召开区县团委书记会、工作现场会、以会代训，同时选派他们参加团中央、团省委、团市委举办的团干部培训班，不断提高团干部的综合素质。开展优秀县级团委考评工作是团市委构建学习交流平台，推进全市共青团工作发展的又一项新举措。这项工作受到团市委班子的高度重视，3月1日团市委专门召开书记办公会研究该项工作。3月5日，团市委下发了《关于开展2009年度 “汕头市优秀县级团委”考评工作的通知》，确定了本次考评采取“一票否决+本级团委工作得分+完成团市委工作得分+表彰奖励加分”的原则进行测评。团市委组织部根据考评内容，细化了各项考评细节，制订了《汕头市县级团委2009年度工作测评项目表》，从干部队伍和机制建设、组织建设、组织青年服务经济社会建设、青年思想教育引导工作、服务青年和维护青年合法权益、创新和特色工作等六方面24个小项目进行量化。4月7日下午，专门召开区（县）团委书记会，征求意见，了解准备情况，提出要求。各县级团委根据考评项目认真对2009年以来的工作进行了总结，突出特色，提练亮点，形成书面工作总结。团市委各有关部室（所）积极配合好考评工作，根据各自职能，从团费收缴、团刊征订、信息上报、团员统计工作等方面对基层团委进行了评分。

　　会前，团市委班子还就评分起点、工作评价统一了认识和标准。在评审会上，各区县团委书记运用PPT演示，向与会者汇报工作，共享了各具特色丰富多彩的团活动和工作体会。各区县团工作亮点纷呈：金平区贴近民生实际，积极组织广大团员与青年志愿者为辖区贫困户提供免费体检等服务，使送温暖活动由一次性向长期性发展；龙湖区策划组织“解放思想，科学发展”龙湖青年讲堂系列活动，积极探索在广大青少年中宣传贯彻党的方针政策的新途径；澄海区充分发挥区青企协的平台作用，通过组织区领导与青年企业家座谈会、组织学习考察活动、季度会、知识讲座等方式，提高青年对经济建设的参与率和贡献力；濠江区制订出台了《共青团濠江区委领导干部下基层工作制度》、《共青团濠江区委关于强化机关效能建设若干规定（试行）》等制度，不断强化理论学习、改进工作作风、强化效能建设、提升队伍素质等措施，全力推进班子建设和队伍建设；潮阳区联合劳动部门举办城乡招聘会，挖掘空缺岗位，发布用工信息，积极为青年劳动力搭建服务平台；潮南区充分整合社会资源，通过举办“爱心捐书助成长”活动、爱心义卖等活动，积极关心和帮助困难青少年群体改善生活学习条件；南澳县积极探索联合建团、行业建团、村校联建等团建新方式，在团员青年集中的地方灵活建团，不断提高团建工作水平。

　　为使评审活动更公平、公正，团市委还打破原来区域顺序，采用抽签方式决定次序，并采用无记名投票的方式进行评审。本次评审活动不仅为各县级团委提供互相学习、互相交流、互相提高的平台，更激励各团组织形成比学赶追的良好工作局面，共同为我市共青团事业发展添砖加瓦，促使我市共青团事业再上新台阶。

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