市纪委监委以监督执纪硬约束提升营商环境软实力

年初以来，市纪委监委立足“监督的再监督”职能定位，把优化营商环境专项行动监督作为全市“能力作风建设年”活动监督问责工作的关键一招，细措施、强监督、敢碰硬，持续为打造公平公正高效透明的良好营商环境保驾护航。

市纪委监委坚持把群众满不满意作为工作成效“试金石”，在优化营商环境专项行动监督工作中推动开门搞整治，拓展监督举报渠道，健全以纪检监察机关信访举报平台为依托的“信、网、电、微”群众诉求反映机制，切实把群众监督、媒体监督落实到实处，让公职人员知行止，给公权力铺轨道，为监督装上“放大镜”。截至目前，全市共受理破坏营商环境问题线索24条。同时，还承接省纪委监委和市委优化营商环境工作任务，督促各相关部门和有关县（市）区全盘认领、逐项落实，形成持续性工作推力。

全市纪检监察机关以国家减税降费政策执行不到位、乱收费乱罚款乱摊派、办人情税、关系税等问题为切入点，强化监督检查，***纠偏纠错，为减税降费落地见效“保驾护航”。协调人民银行伊春市中心支行、市财政局、市税务局等单位建立了全市减税降费工作监督检查工作机制，全市1.2万余户企业和2.1万余名自然人享受到减税降费政策红利。

结合“能力作风建设年”活动，不间断地开展监督检查、明察暗访，市县两级联动，充分运用座谈调研、走访企业、蹲点暗访、回访群众、项目核查等措施，形成了以下看上、以上带下、市县同频、一体推进的闭环监督态势，以强大的监督推力保障全市干部作风提升取得实效。截至目前，全市共成立监督检查组35个，开展检查149次，发现并督促整改完成窗口设置不合理、对待群众冷硬横推、吃拿卡要等破坏营商环境问题151件，处理114人。其中，给予党纪政务处分48人，运用“第一种形态”处理66人。

市纪委监委坚持以“小切口”解决大问题，持续关注影响和破坏营商环境的人和事。今年7月，联合市营商局成立了2个监督检查工作组，围绕办事不畅、执行不力和作风不实等方面开展监督检查，共发现政务服务水平不高、监督约束虚化弱化等问题6类61个，现已全部督促完成整改。为进一步深化治理，成立了明察暗访组，采取走流程、走访群众、模拟办事等方式，着力发现中介代办问题背后的党员干部和公职人员问题线索。针对检查中发现的问题，已督促市商务局完成25家在营的二手车销售、经纪企业备案。