云梦城关镇打造服务型企业工会

配强班子 健全制度 完善体系

云梦城关镇打造服务型企业工会

　　云梦县城关镇总工会结合“走帮服”活动，深入未组建工会企业、工会到期应换届企业走访调研，创新推进工会组织建设，推动该镇企业组建工会组织113家，发展工会会员6179人，实现了基层工会组织全覆盖，并指导企业健全完善工会服务体系，全力打造“服务型”工会。

　　该镇总工会与工业部门联手，实行包干负责制、建立考核责任制，推进工会组建、换届工作。创新完善党工共建机制，由原来的“先组建，后规范”向“边组建，边规范”转变，配强工会领导班子，建立健全各项工作制度，定期举办新上岗工会主席业务能力提升培训班，加强新建企业工会“职工之家”建设等业务指导，让基层工会真正做到有用、有为、有位。

　　通过研究不同类型用人单位及职工的不同需求，进一步健全完善工会服务体系，提高服务意识和服务水平，积极开展职工事务工会干部代理、企业主工会共商机制、模范职工之家评选等活动，努力打造“服务型”工会，使工会组织真正成为职工的“娘家人”。