安居区启动村（社区）党组织换届试点工作

　　9月26日，安居区召开村（社区）党组织换届试点工作动员部署会，部署相关工作。区委常委、组织部长刘光辉出席。

　　安居区此次村级党组织换届试点工作共分5个阶段，预计10月底结束，目前已完成调查摸底和方案制定，已进入宣传发动、组织实施和总结推广阶段。

　　根据要求，此次试点工作重点推进村级党组织班子年轻化、知识化、专业化、技能化建设，加大从优秀大学生村官、复员退伍军人、农村致富能手等群体中选拔带头人的力度；

　　对建档立卡贫困村，党组织软弱涣散村（社区），以及“问题村”和困难社区中，暂无合适带头人人选的，有针对性地从乡镇机关年轻干部、退休或退居二线干部、第一书记、其他村级优秀党员或社区工作者中选配；

　　继任的党组织班子成员原则上能干满一届，新任的党组织班子成员原则上年龄应在45周岁以下，高中文化程度；

　　此外，此次试点还将注重培养使用女干部，提高女性正职和委员比例，村级“两委”班子成员中原则上至少有1名40岁以下的年轻干部。

　　换届试点工作将坚持“两推一选”的选举方式进行，共分别为：组织提名推荐、党员群众推荐和个人自荐；个别谈话推荐；党委资格审查；会议投票推荐；组织考察；确定候选人预备人选；正式选举；公示任职8个环节。