郭店街道——搭建平台拓宽就业路

　　郭店街道办事处为确保剩余劳动力有技术、有活干、有钱赚，通过项目带动、制度扶持、技能培训、营造优越环境等方式，多措施拓宽群众创业就业渠道，为农民增收致富打下基础。
　　增加就业岗位。为增加就业机会，郭店充分利用招商引资成果，实行项目建设包保责任制，加快项目建设步伐，增加农民就业岗位。现已投产的项目，注重挖掘内部潜力，扩大再生产；在建项目，牢固树立“外商只需投资，其他事情由我们来办”的服务理念，让新招商在建项目落实快，街道招商办实行现场办公制度，及时解决企业项目建设的有关问题，促进项目加快进度，早日投产达效；在谈的招商项目，街道办明确具体负责人，组成专门班子，盯牢靠紧，督促项目早日签约落地，为农民提供了广阔的就业空间。
　　搭建创业平台。为拓宽就业渠道，郭店积极创造条件，创新机制，在鼓励创业上下功夫，鼓励支持农民工返乡创业。为鼓励农民工能在家门口创业，该街道办主动与信用社联系，为创业农民协调小额贷款，搭建出资金帮扶平台。建立激励机制，对创业有功人员给予奖励，使他们在经济上得实惠，政治上有地位。
　　强化技能培训。为提高就业能力，郭店利用区职业中专、街道成人中心等教育资源，组织农技、农机、畜牧、劳动保障等部门强强联合，加强劳动技能培训，让剩余劳动力根据自身条件精通1至2门技术，实现由“体能型”向“技能型”、“智能型”的转变，提高择业竞争力。同时积极与外地用工单位联系，为剩余劳动力向外转移就业牵线搭桥。去年以来，该街道办培训剩余劳动力271人，实现劳务输出1730人。
　　营造优越就业环境。该街道劳动保障所经常派人员到企业宣传社保政策，让企业认识到为工人缴纳社会保险对企业发展的重要意义，并加大劳动执法力度，对拖欠工人工资的企业下达整改通知书。通过采取一系列措施，维护了劳动者合法权益，帮助企业创造了栓心留人的就业环境，实现了用工的稳定。

（作者：陈德建 刘红）信息来源：区新闻中心